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社会福祉法人 福寿会で、心温まる介護を実現しませんか?|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

心温まるケアを実現!特別養護老人ホームの生活相談員募集

社会福祉法人 福寿会では、特別養護老人ホームでの生活相談員を増員募集しています。2名体制の相談員として、利用者様やご家族の相談対応、地域との交流企画など多岐にわたる業務を担当します。

働きやすい環境と充実の待遇

週休2日制で月平均残業は6時間と、プライベートも大切にできます。賞与は年2回、実績は3.5ヶ月分!マイカー通勤も可能で、自然に囲まれた家庭的な雰囲気の中で働けます。

求める人材と条件

学歴不問で、相談員経験1年以上の介護福祉士や社会福祉士資格をお持ちの方を歓迎。年齢制限あり(65歳未満)ですが、経験をお持ちの方はぜひご応募ください。

この機会に、心温まるケアを提供しながら充実した生活を手に入れませんか?

転職を考えるとき、あなたのキャリアやライフスタイルに合った環境を見つけることは非常に重要です。特に介護業界においては、働く環境やチームの雰囲気が、あなたの日々の充実度に大きく影響します。社会福祉法人 福寿会では、特別養護老人ホームの生活相談員としての新たなキャリアを築くチャンスがあります。あなたもこの温かい環境で、利用者様と向き合いながら成長していきませんか?

キャリアアドバイザーが語る社会福祉法人 福寿会の魅力

◆働きやすい環境が整っています

社会福祉法人 福寿会では、相談員2名体制を採用しており、安心して業務に取り組むことができます。月平均残業はわずか6時間で、定時での退社が可能です。週休2日制(4週8休)で年間休日は111日あり、プライベートも大切にできる環境が整っています。このような働きやすさは、長期的なキャリア形成においても大きなメリットです。

◇充実したキャリアパスとスキルアップ制度

福寿会では、生活相談員としての経験を活かしながら、さらなるスキルアップが期待できます。社会福祉士や介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格を持つ方は、経験がなくても応募可能で、資格取得後のキャリアアップの道も開かれています。また、定期的な研修や勉強会を通じて、専門知識を深めることができるため、自己成長を実感しながら働くことができます。

◆地域に密着した温かいケアを実践

福寿会は、多摩川近くの自然に囲まれた家庭的な雰囲気の中で、地域密着のケアサービスを提供しています。利用者様との距離が近く、心のこもったサービスを実践することができるため、やりがいを感じやすい職場です。地域の方々との交流企画もあり、コミュニケーション能力を活かすチャンスが豊富です。

◇他社にはない独自の魅力

他の介護施設と比較して、福寿会の特徴はその安定した勤務体系と福利厚生の充実度です。例えば、育休取得実績があり、家庭との両立を図ることができる環境が整っています。また、退職金制度や単身用社宅の提供など、長く働き続けるためのサポートが手厚い点も大きな魅力です。

◆転職成功事例から見るキャリアアップの可能性

過去の転職成功者の中には、福寿会での経験を経て、地域のケアマネージャーとして活躍するようになった方もいます。相談員としての経験を積むことで、利用者様との信頼関係を築き、地域貢献へとつなげていくことができるのです。このように、福寿会での経験は、あなたのキャリアを大きく広げる可能性を秘めています。

キャリア形成のチャンス

福寿会での生活相談員としてのキャリアは、利用者様との深い関係を築きながら、専門的なスキルを磨くことができる貴重な機会です。具体的には、相談業務を通じて、コミュニケーション能力や問題解決能力を高めることができ、さらには、資格取得を支援する制度も充実しています。将来的には、管理職や地域のケアマネージャーとしての道も開かれており、キャリアの幅を広げることが可能です。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

転職を考える際、働き方や職場環境に対する不安はつきものです。しかし、社会福祉法人福寿会では、相談員2名体制のもとでの安心した業務環境が整っています。特別養護老人ホームでの生活相談員の仕事は、利用者様との信頼関係を築くことが求められますが、同時にスタッフ同士のサポートも重要です。週休2日制を採用し、月平均残業がわずか6時間と、プライベートの時間も大切にできる環境が整っています。これにより、仕事と私生活のバランスを保ちながら、心に余裕を持った働き方が可能です。

【未経験者も安心できる理由】

未経験からの転職に不安を感じる方も多いでしょう。しかし、福寿会では充実した研修制度とサポート体制が整っています。具体的には、経験豊富な先輩スタッフがしっかりと指導し、実務に必要なスキルを身につけることができます。また、相談員としての業務に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。

  • 人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い
  • 相手の気持ちを理解し、共感できる
  • 問題解決に向けて柔軟に考えることができる

これらの特徴を持つ方であれば、未経験でも安心して業務に取り組むことができるでしょう。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機は、あなたの熱意や適性を伝える重要な部分です。以下のポイントを押さえて、具体的に記述することが大切です。

  • 福寿会を選んだ理由
  • 自身の経験やスキルがどのように活かせるか
  • 将来のビジョンや貢献したい点

以下に、志望動機の例文を3パターン示します。

◆例文1: 地域密着型のケアに魅力を感じて

私は、地域の高齢者の方々に寄り添ったケアを提供することに強い魅力を感じています。福寿会の地域密着型のサービスに参加することで、利用者様の生活の質を向上させるお手伝いができると確信しています。特に、相談員としてご家族とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことに力を入れたいと思っています。私の社会福祉士資格を活かし、福寿会の一員として貢献できることを楽しみにしています。

◆例文2: 充実したサポート体制への期待

未経験からのスタートに不安がありましたが、福寿会の充実した研修制度とサポート体制に大きな魅力を感じています。特に、先輩スタッフからの指導を受けながら成長できる環境は、私にとって理想的です。私は、コミュニケーション能力を活かし、利用者様やご家族との信頼関係を築くことで、より良いサービスを提供したいと考えています。

◆例文3: ワークライフバランス重視の働き方

仕事とプライベートの両立を大切にしたいと考えており、福寿会の週休2日制や残業の少なさに強く惹かれました。私は、仕事に対する情熱を持ちながらも、プライベートの時間を大切にすることで、より良いパフォーマンスが発揮できると信じています。福寿会の一員として、利用者様に心を込めたケアを提供し、共に成長していきたいと思っています。

【面接対策】

面接では、あなたの人柄や適性が評価されます。特に重視されるポイントは以下の通りです。

  • コミュニケーション能力
  • 問題解決能力
  • 福祉に対する情熱

よくある質問とその回答例を紹介します。

◇質問: あなたの強みは何ですか?

私の強みは、相手の気持ちを理解し、共感する力です。これまでの経験から、利用者様やそのご家族との信頼関係を築くことが、より良いケアにつながると実感しています。私は、その強みを活かして、福寿会での業務に貢献できると考えています。

◇質問: どのようにストレスを管理していますか?

私は、定期的に趣味の時間を持つことでストレスを管理しています。また、職場でのコミュニケーションを大切にし、同僚と情報を共有することで、ストレスを軽減するよう心がけています。

【まとめ】

福寿会での生活相談員の職は、利用者様との関わりを大切にしながら、理想的な働き方を実現できる環境です。あなたの経験やスキルを活かし、共に成長し、地域に貢献するチャンスがここにあります。ぜひ、自己分析を行い、あなたの適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を応援しています。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

社会福祉法人 福寿会(ホームページ)
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東京都福生市北田園1-56-1 福生ことぶき苑 【交通手段】 交通・アクセス 牛浜駅より徒歩15分/福生駅より車で8分◆車通勤OK シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 勤務時間:8:30~17:30(休憩60分) ✅月平均残業5時間 ✅月平均労働日数21.3日 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 休日休暇 週休2日制(4週8休) ✅年間休日111日 ∟リフレッシュ休暇6日含む ✅有給休暇 ∟入職6ヶ月後に10日付与 あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・マイカー通勤の方は無料駐車場あり ・単身用社宅あり ∟ホームまで車で10分 ・育休取得実績あり ・退職金制度(勤続年数2年以上) 職場環境 喫煙所:喫煙所あり(屋外) ※喫煙は指定場所

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