健康と笑顔を守る栄養士募集！社会福祉法人寿楽園での充実したキャリア形成|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
横浜で栄養士として健康を支えるチャンス！充実の待遇と手当あり
横浜市にある社会福祉法人寿楽園では、栄養士を募集しています。入居者の健康を守りながら、安全で美味しい食事を提供することが主な仕事です。経験者は優遇され、未経験やブランクのある方も大歓迎です。
【おすすめポイント】
- 月給20万円以上、賞与年2回
- 職員給食あり（1食400円）
- 副業OK、各種手当充実
- 年間休日107日、リフレッシュ休暇あり
勤務時間はシフト制で、早出・遅出手当も支給。定着率が高く、安心して働ける環境です。興味がある方は、ぜひお気軽にお電話でご連絡ください！
転職を考えるあなたへ。新しい職場での挑戦には不安や悩みがつきものです。しかし、社会福祉法人寿楽園では、栄養士としてのキャリアを築くチャンスが広がっています。ここでは、あなたの経験やスキルを活かしながら、働きやすい環境と充実した待遇が整っています。まずは、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみませんか？
キャリアアドバイザーが語る社会福祉法人寿楽園の魅力
◆働きやすい環境と充実した待遇
社会福祉法人寿楽園では、栄養士としての業務に専念できる環境が整っています。特に、ボーナスや定期昇給があり、給与面でも安定しています。入職後は、経験に応じた考慮があり、実績に基づく評価制度が導入されているため、頑張りがしっかりと報われる仕組みです。また、食事補助や副業OKといった柔軟な働き方も魅力の一つです。
◇成長を支えるスキルアップ制度
寿楽園では、栄養士としてのスキルを磨くための研修や勉強会が定期的に行われています。特に、HACCPの基準に基づいた衛生管理の徹底や、献立作成に関するサポートが充実しており、現場での実践を通じてスキルを向上させることができます。さらに、介護福祉士や社会福祉士などの資格を持つ方には、資格手当が支給されるため、キャリアアップを目指す方にもぴったりです。
◆他社と比較した優位性
競合他社と比較した際、寿楽園の特筆すべき点は、定着率の高さです。多くのスタッフが長く働き続けており、安定した職場環境が整っていることが伺えます。また、職員同士のコミュニケーションも活発で、チームワークを大切にした職場文化が根付いています。これにより、ストレスの少ない環境で働くことができ、仕事に対するモチベーションも維持しやすいのです。
◇転職成功事例から学ぶ
過去に寿楽園に転職した栄養士の方のエピソードを紹介します。彼女は、前職での厳しいノルマや長時間労働に悩んでいましたが、寿楽園に転職後は、自身のペースで仕事を進められるようになり、プライベートの時間も充実させることができました。入職後は、定期的なスキルアップ研修に参加し、着実にキャリアを積んでいます。彼女のように、働きやすさと成長の両方を手に入れたい方には、寿楽園が最適な選択肢と言えるでしょう。
キャリア形成のチャンス
社会福祉法人寿楽園での栄養士としてのキャリアは、入居者一人ひとりの健康状態や食の好みに寄り添いながら、栄養管理を行う重要な役割を担っています。この仕事を通じて、あなたは食事を通じて人々の健康を支えるというやりがいを感じることができるでしょう。さらに、スキルアップ制度や役職への道筋も明確で、将来的には管理栄養士としてのキャリアを目指すことも可能です。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
社会福祉法人寿楽園の横浜事業所では、栄養士としてのキャリアを築くための理想的な環境が整っています。特に、ボーナスや定期昇給があることから、安定した収入を得ることができるのが大きな魅力です。また、充実した手当や職員給食制度（1食400円）もあり、経済的な負担を軽減しながら働くことができます。
さらに、定着率が高い施設であるため、長く安心して働ける環境が整っています。シフト制の勤務で、早出・遅出手当も支給されるため、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。これにより、プライベートと仕事の両立がしやすく、ストレスを軽減できるでしょう。
未経験者も安心できる理由
未経験者やブランクのある方でも安心して働ける理由は、充実した研修制度とサポート体制が整っているからです。入職後は、先輩スタッフが丁寧に指導し、実務に必要なスキルを身につけることができます。特に、厨房業務においては、献立作成や衛生管理に関する知識を学ぶ機会が豊富にあります。
この仕事に向いている方の特徴としては、以下のようなポイントがあります。
- 人と接することが好きで、コミュニケーション能力が高い
- 食に関する知識や興味がある
- チームで協力しながら業務を進めることができる
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。
- なぜこの職場を選んだのか、具体的な理由を示す
- 自分の経験やスキルがどのように役立つかを述べる
- 将来のビジョンや成長意欲を伝える
◆例文1: 「社会貢献への思い」
私が貴社に応募した理由は、社会福祉に貢献できる仕事を通じて、地域の方々の健康を支えたいという強い思いがあるからです。栄養士として、入居者一人ひとりに寄り添った食事提供を行い、安心・安全な食事を届けることが私の目標です。貴社の充実した研修制度でスキルを磨き、長く貢献できるよう努めてまいります。
◆例文2: 「チームワークを重視」
私は、チームで協力しながら業務を進めることにやりがいを感じています。貴社の職場環境では、スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、協力し合いながら業務を行う姿勢に共感しました。私の栄養士としての知識を活かし、チームの一員として貢献できることを楽しみにしています。
◆例文3: 「成長意欲の強さ」
栄養士としての経験を通じて、常に自己成長を追求しています。貴社の定期的な昇給やボーナス制度は、私のモチベーションを高める要素です。入職後は、研修を活用し、スキルを磨きながら、より良い食事提供を実現するために努力していきたいと考えています。
面接対策
面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力や自己分析の深さです。特に、なぜこの職場を選んだのかを明確に答えられることが重要です。また、チームワークや協力の重要性についての理解を示すことも評価されます。
よくある質問とその回答例を以下に示します。
◇質問: 「なぜ栄養士を目指したのですか？」
回答例: 「食を通じて人々の健康を支えたいという思いがあり、栄養士を目指しました。特に、高齢者の方々に寄り添った食事提供を行うことで、より良い生活をサポートできることに魅力を感じています。」
まとめ
社会福祉法人寿楽園の横浜事業所は、栄養士としてのキャリアを築くための理想的な環境が整っています。未経験者でも安心して働ける研修制度や、充実した手当、安定した収入が魅力です。ぜひ、あなたの経験や意欲を活かし、社会貢献を実現する一員として活躍してみませんか？まずはお気軽にご連絡ください。あなたの応募をお待ちしています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
社会福祉法人寿楽園（横浜事業所）
健康と笑顔を守る栄養士 経験者の考慮あります！ボーナス、定期昇給あり！食事補助、各種充実した手当あり！定着率の良い施設です☆彡 アピールポイント: 【スタッフの声】 °˖✧栄養士（入職3年目） 「厨房業務では、献立作成のサポートや食材の管理を担当しています。HACCPの基準に沿った衛生管理も徹底し、安心・安全な食事を提供することを心がけています。」 ╔═══════════════════╗ 電話応募、問い合わせ歓迎✧ ╚═══════════════════╝ 聞きたいことがある！ とりあえず施設見学したい！ すぐ面接日を決めたい！ など、まずはご連絡でお待ちしてます☆彡 《TEL：045-840-4165》 採用担当まで 仕事内容: ・——— ・ ✦୨୧✦ ・——— ・ ▶▶ おすすめポイント ◀◀ 《ボーナス、定期昇給あり》 《希望者のみ1食400円の職員給食あり》 《副業ＯＫ》 《経験者の考慮応相談》 《早出・遅出手当あり》 ・——— ・ ✦୨୧✦ ・——— ・ 入居者お一人おひとりの健康状態や食の好みに寄り添い、栄養管理を行うことが重要な役割です。 特養にて、厨房業務をお任せします！ ・食器洗い ・食材の発注 ・衛生管理 ・食事形態の調整（刻食、ミキサー食など） その他付随する業務 毎日食べるごはんが、「美味しい」「食べやすい」と感じていただけるよう、協力しながら、安全で心のこもった食事を提供しましょう(^^♪
求める人材: 【必須】栄養士 未経験ＯＫ！ブランクＯＫ！ 20代、30代、40代、の方活躍中です！ 経験者大歓迎◎ ※経験考慮あります。 【こんな方も歓迎】 介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員などの資格をお持ちの方 ※資格手当あり 神奈川県横浜市港南区笹下4丁目12番35 特別養護老人ホーム笹の風 社会福祉法人寿楽園 横浜事業所 勤務地: 〒234-0052 神奈川県横浜市港南区笹下4丁目12番35 【交通手段】 アクセス: ✓JR根岸線 洋光台駅から徒歩で15分 ✓京急本線 屏風浦駅から徒歩で20分 ✓ブルーライン 港南中央駅から徒歩で24分 月給：20万円以上 給与: ✅月給：200,000円〜 ✨賞与年2回あり（7月・12月 計2ヶ月分） ✨定期昇給年1回あり（入職1年経過後の4/1より） ＜新卒初任給・月給例＞ ・高卒 ┗基本給180,000円＋調整手当20,000円＝200,000円 ・短大専門卒 ┗基本給182,000円＋調整手当18,000円＝200,000円 ・大卒 ┗基本給192,000円＋調整手当8,000円＝200,000円 《月給例》 ▼高卒、経験6年、住居手当あり（2km圏内）あり ┗基本給183,000円＋調整手当17,000円＋住居手当40,000円＋（早出・遅出手当1,000円×平均11回）＋（早出手当1,100円×平均10回）＝262,000円 《その他各種手当》 ・経験考慮あり（面接時にご希望額をご相談ください） ・住居手当（世帯主かつ賃貸借主の場合に支給／事業所まで2km圏外で最大30,000円、2km圏内で最大40,000円） ・資格手当（介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員 1資格につき3,000円／月） ・早出・遅出手当 ・能力評価手当（入職1年経過後の4/1より） ・通勤手当（住居から事業所までの合理的な通勤経路の距離が、片道2km以上の場合） 変形労働時間制 勤務時間・曜日: 早出C／6:00～15:00（休憩60分） 早出B／7:00～16:00（休憩60分） 日勤A／8:00～17:00（休憩60分） 日勤A／8:30～17:30（休憩60分） 遅出E／10:30～19:30（休憩60分） 遅出E／11:00～20:00（休憩60分） ※実働8時間 ✅早出・遅出手当（B・E勤務）1,000円／回 ✅早出手当（C勤務）1,100円／回 休暇・休日: ＜変形労働時間制＞ 休日：月9日（シフトによる） ※2月のみ月8日（29日の月は9日） ◎年間休日：107日 ➤年次有給休暇（入職時期により付与日数は異なる） ➤リフレッシュ休暇（翌年度より年6日間付与） ➤特別休暇（服喪休暇、結婚休暇、出産休暇、予防休暇等） ➤看護休暇、介護休暇（取得要件あり） ➤産前産後休暇、育児休業取得実績あり あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・ボーナス、賞与あり ・交通費支給 ・住宅手当 ・副業ＯＫ ・ハラスメント相談窓口あり ・定年制度：65歳まで ・事業所内託児所あり （8：30～17：30） （対象：生後6ヶ月～小学校始期まで） ・退職金制度 （勤続9年以上より支給） ・職員給食 （希望者のみ。1食400円にて、給与より天引き） その他: 選考方法【 面接（1回）】 面接結果は1週間以内に通知いたします。 面接時には履歴書のご用意お願いします。 登録いらずの電話応募も可能✧ 当社の雰囲気、仕事内容などご興味がある方など…まずはお気軽にご連絡ください♪ 人柄重視の採用です◎ ＴＥＬ：045-840-4165 採用担当まで 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 200,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間
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