医療法人社団 明徳会での介護スタッフ募集 – あなたの思いやりが幸せな日常を支える！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験から安心して始める介護スタッフ募集！働きやすさ抜群のエーデルワイス
こんにちは！今回は、静岡県浜松市にある「エーデルワイス」での介護スタッフ募集についてお話しします。ここは、未経験者大歓迎の職場で、県から「働きやすい介護事業所」として認証されています。
魅力的な職場環境
エーデルワイスでは、約140名の入所者をサポートし、日常生活の手助けやレクリエーション活動を行います。スタッフは70名在籍し、先輩がしっかりサポートしてくれるので安心です。
充実した福利厚生
年収400万円以上可能で、昇給や賞与もあり、安定した収入が得られます。また、フィットネスクラブの利用や託児所も完備。シフト制で、長期休暇も取得可能です。
興味がある方は、ぜひ職場見学から始めてみてください！
転職を考えるあなたへ。今の職場に満足していますか？新しい環境で自分の可能性を試したいと感じている方も多いのではないでしょうか。医療法人社団 明徳会が運営する「エーデルワイス」は、静岡県から「働きやすい介護事業所」として認証されており、未経験者でも安心して始められる介護スタッフを募集しています。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、あなたの転職活動に役立つ情報をお届けします。
キャリアアドバイザーが語る医療法人社団 明徳会の魅力
◆働きやすい環境と充実した福利厚生
エーデルワイスは、静岡県浜松市の緑豊かな環境に位置する介護老人保健施設です。ここでは、約70名のスタッフが在籍し、未経験者でも安心して働ける体制が整っています。特に、先輩スタッフが常に近くにいるため、困ったときにはすぐにサポートを受けられる環境が魅力です。また、十全グループの充実した福利厚生も大きなポイントです。月額4,000円で利用できるフィットネスクラブや、健康診断を基にしたトレーニングメニューの提供など、生活全般をサポートする制度が整っています。
◇キャリアパスとスキルアップの機会
医療法人社団 明徳会では、キャリア形成を重視しています。資格取得の支援や、定期的な研修を通じて、スキルを磨く機会が豊富に用意されています。さらに、入社後のキャリアパスも明確で、介護職からのステップアップが可能です。例えば、介護リーダーやケアマネージャーといった専門職への道が開かれています。これにより、キャリアの幅を広げることができるのです。
◆柔軟な働き方と労働条件
エーデルワイスは、シフト制を導入しており、勤務時間も多様です。日勤は8:30から17:00までの間で、夜勤も含めたフルシフトの選択が可能です。また、残業は月平均10時間程度と少なめで、プライベートの時間も大切にしやすい職場環境です。休日も週休2日制で、長期休暇も取得可能ですので、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。
◇他社との比較で見える魅力
競合他社と比較した際、エーデルワイスの最大の強みは「働きやすさ」と「安定性」です。静岡県からの認証を受けているため、職場環境が整っており、長期的に勤務するスタッフが多いことが特徴です。また、地域に根ざした医療と介護のトータルサポートを行っている点でも、他の介護施設とは一線を画しています。
◆転職成功事例とキャリアアップの実績
過去の転職成功者の中には、未経験からスタートし、数年後には介護リーダーとして活躍している方もいます。彼らは、エーデルワイスでの経験を通じて、自身のスキルを向上させ、安定した収入を得ながら、充実した職業人生を送っています。このような成功事例は、あなたにも可能性を感じさせることでしょう。
キャリア形成のチャンス
エーデルワイスでの介護スタッフとしてのキャリアは、単なる職業ではなく、人生の大きな成長の機会を提供します。介護業界は、ますます需要が高まる一方で、専門的なスキルや知識を要する職種です。エーデルワイスでは、入社後すぐに実践的な研修が行われ、徐々に業務に慣れていくことができます。また、資格取得を目指すスタッフには、必要なサポートが提供されるため、専門性を高めることが可能です。将来的には、介護職のリーダーや管理者といった役職に就くチャンスも広がっています。あなたの思いやりが、入所者様の「幸せな日常」を支える重要な役割を果たします。ここでの経験は、あなた自身の成長にも繋がり、充実したキャリアを築くための基盤となるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
医療法人社団 明徳会が運営する介護老人保健施設「エーデルワイス」は、静岡県から「働きやすい介護事業所」として認証を受けており、スタッフの働きやすさを重視した環境が整っています。特に、未経験者にとっては、職場見学が可能で、実際の雰囲気を確認してから応募できる点が魅力的です。これにより、職場の雰囲気やチームのサポート体制を実感でき、不安を軽減することができます。
また、エーデルワイスでは、年収400万円以上の安定収入が期待でき、充実した福利厚生も魅力の一つです。フィットネスクラブの利用や健康診断の優遇など、仕事と私生活の両方を充実させる制度が整っています。さらに、庭園や動物園、果樹園といった自然豊かな環境での勤務は、心身ともにリフレッシュできる要素となるでしょう。
未経験者も安心できる理由
未経験者が介護の仕事を始める際には、多くの不安を抱えることが一般的です。しかし、エーデルワイスでは、約70名のスタッフが在籍しており、先輩スタッフのサポートが受けられるため、安心して業務に取り組むことができます。また、十全グループの一員として安定した収入が得られるため、長期的なキャリアを築くことが可能です。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます：
- 人と接することが好きで、思いやりを持っている方
- チームワークを重んじ、協力して業務を進められる方
- 安定した職場環境を求めている方
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を書く際には、以下のポイントを意識すると良いでしょう：
- 企業の理念や特徴に共感していることを伝える
- 自身の経験やスキルがどのように貢献できるかを明確にする
- 将来のキャリアビジョンを示す
例文1: 人と接することが好きな方へ
「私は、幼少期から人と接することが好きで、特に高齢者の方々とお話しすることに喜びを感じています。エーデルワイスは、入所者様の幸せな日常を支えることを重視していると伺い、私の思いやりが活かせる場だと感じました。将来的には、介護の専門知識を深め、より多くの方々の生活を支える存在になりたいと考えています。」
例文2: 安定した職場環境を求める方へ
「私は、安定した職場環境を求めており、十全グループの一員として働くことに大きな魅力を感じています。エーデルワイスが静岡県から認証を受けている働きやすい事業所であることを知り、私もその一員として貢献したいと思いました。将来的には、チームの一員として、介護業界でのキャリアを築いていきたいと考えています。」
例文3: チームワークを重視する方へ
「私は、チームワークを大切にし、仲間と協力して目標を達成することにやりがいを感じています。エーデルワイスでは、スタッフ同士のサポートが充実していると伺い、安心して働ける環境だと感じました。今後は、介護の現場での経験を積みながら、チームの一員として成長していきたいと思います。」
面接対策
面接時には、以下のポイントが評価されることが多いです：
- コミュニケーション能力
- 思いやりや人間性
- チームワークを重視する姿勢
よくある質問とその回答例をいくつかご紹介します：
質問1: 介護の仕事に興味を持った理由は？
「私は、幼少期から人と接することが好きで、特に高齢者の方々との交流を通じて、彼らの生活を支えたいという思いが強くなりました。介護の仕事を通じて、より多くの方々に笑顔を届けられればと思っています。」
質問2: チームでの役割についてどう考えていますか？
「チームでの役割は非常に重要だと考えています。私は、仲間と協力しながら目標を達成することにやりがいを感じるため、コミュニケーションを大切にし、互いにサポートし合うことで、より良いケアを提供できると信じています。」
まとめ
医療法人社団 明徳会の介護老人保健施設「エーデルワイス」は、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、充実した福利厚生と安定した収入が魅力です。自分自身の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの思いやりが、入所者様の幸せな日常を支える力となります。行動を起こすことで、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう！
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
医療法人社団 明徳会（ホームページ）
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静岡県浜松市浜名区平口2405 介護老人保健施設 エーデルワイス 【交通手段】 交通・アクセス 遠州鉄道[浜北駅]からシャトルバス有（無料） 約5分 シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり39時間 【日勤】 8：30～17:00(休憩1h) 7：00～15：30(休憩1h) 9：30～18：00(休憩1h) 【夜勤】 16：30～翌9：00（仮眠3時間/休憩1時間） ※夜勤は月平均5回 ※残業月10h程度 休日休暇 ■週休2日制、その他 概ねカレンダー通りの休日数 ローテーションで日祝出勤（希望をお伝えください！） ■長期連休あり(夏季・年末年始) ■有給休暇（6ヶ月経過後10日付与） なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■夜勤手当（6,400円/回） ■交通費規定支給（上限2万6,000円/月） ■育児休業実績あり ■看護休暇取得実績あり ■再雇用制度あり（上限65歳） ■託児所あり ■関連施設利用職員割引制度 ■車通勤OK（無料駐車場あり） ■無料シャトルバス有 ※遠州鉄道「浜北駅」より 職場環境 「エーデルワイス」は働きやすい事業所として、静岡県から認証されました！ ①職員の働きやすさ（ワークライフバランス） ②サービスの質の向上（医療・介護サービス） ③職員のキャリアデザイン（資格取得の促進など） 喫煙所：喫煙所あり（屋外）
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