search

社会福祉法人市川朝日会で新たなキャリアを築こう!未経験者歓迎の介護職|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験から始める介護職!安定の社会福祉法人で働こう

千葉県市川市にある「介護老人保健施設市川あさひ荘」で、正社員の介護スタッフを募集しています。こちらの施設は、社会福祉法人市川朝日会が運営しており、賞与年3回、無資格・未経験者も大歓迎です。

職務内容と魅力

主な業務は、利用者様の生活支援やレクリエーションの企画・運営です。毎月の誕生日会やモーニングコンサートなど、利用者様との交流が豊富で、やりがいを感じられます。近隣の病院とも連携しており、安心して介護が行えます。

働きやすい環境

シフト制で月8~9日の休暇があり、希望休暇制度も充実。福利厚生も整っており、マイカー通勤が可能で、駐車場代は無料です。ブランクのある方やシニアの方も歓迎していますので、ぜひお気軽にご相談ください。

転職を考える際、どのような職場が自分に合っているのか、不安や悩みを抱える方も多いのではないでしょうか。特に介護職は、心身ともに大きな負担がかかる仕事であるため、慎重に選びたいものです。社会福祉法人市川朝日会では、未経験者や無資格者を歓迎しており、安心して新たなスタートを切ることができる環境が整っています。今回は、キャリアアドバイザーの視点から、同法人の魅力や転職希望者が注目すべきポイントについてお伝えします。

キャリアアドバイザーが語る社会福祉法人市川朝日会の魅力

◆ 安定した職場環境と充実した福利厚生

社会福祉法人市川朝日会は、30年以上にわたり地域に根ざした運営を行っており、安定した職場環境が特徴です。賞与年3回や昇給年1回など、従業員のモチベーションを高める制度が整っています。また、交通費支給やマイカー通勤が可能な点も、通勤の負担を軽減する要素です。特に、昼食補助や各種手当が充実しているため、経済的な安心感も得られます。

◇ 介護職のキャリアパスとスキルアップ制度

未経験から始める方でも、先輩スタッフのサポートを受けながら着実に成長できる環境が整っています。介護福祉士などの資格取得を支援する制度もあり、スキルアップを図ることができます。さらに、役職への道筋も明確で、キャリアアップを目指す方にとっては魅力的な職場です。

◆ 柔軟な働き方と職場の雰囲気

シフト制を採用しており、希望休暇制度もあるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。特に、主婦(夫)やシニア世代の方々が多く活躍しているため、柔軟な働き方を求める方には非常に適した職場です。また、職場の雰囲気も温かく、スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを重視した環境が整っています。

◇ 他社と比較した際の優位性

介護業界は多くの選択肢がありますが、社会福祉法人市川朝日会は、地域密着型の運営を行っているため、利用者様との距離が近く、やりがいを感じやすい環境です。また、ノルマがないため、ストレスを感じることなく、自分のペースで業務に取り組むことができます。他社と比較しても、安心して働ける条件が整っている点が特筆すべき点です。

◆ 具体的な転職成功事例

過去に市川朝日会で転職を果たした方々の中には、未経験からスタートし、数年後には介護福祉士の資格を取得して活躍しているケースが多く見受けられます。特に、家庭の事情でブランクがあった方が、職場体験を経てスムーズに復帰できたという成功事例もあります。これらの事例からも、同法人が求職者に対して理解を示し、サポートを行っていることが伺えます。

キャリア形成のチャンス

社会福祉法人市川朝日会では、介護職としての成長が見込める道筋が明確です。未経験から始めた場合でも、先輩スタッフによる丁寧な指導があり、実務を通じてスキルを磨くことができます。また、資格取得支援制度が充実しているため、介護福祉士やその他の専門資格を取得することが可能です。役職への昇進も視野に入れながら、自身のキャリアを計画的に形成していくことができる環境が整っています。これにより、長期的なキャリア形成が期待できる職場です。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

社会福祉法人市川朝日会が運営する介護老人保健施設「市川あさひ荘」では、安定した職場環境と充実した福利厚生が魅力です。特に、未経験者や無資格者に対しても積極的に受け入れる姿勢があり、安心して働ける制度が整っています。ここでは、具体的な制度や働き方のメリットを紹介します。

  • 賞与年3回、昇給年1回で安定した収入を確保
  • 無資格・未経験者歓迎のため、初めての方でも安心
  • 昼食補助や交通費支給など、生活面でのサポートも充実
  • 月8~9日の休暇制度と希望休暇制度でプライベートも大切にできる

また、介護業務は利用者様との触れ合いが多く、感謝される機会が豊富です。人とのコミュニケーションを大切にしたい方には特に向いています。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者が介護職に不安を感じるのは自然なことです。しかし、市川あさひ荘ではしっかりとした研修制度とサポート体制が整っています。具体的には、先輩スタッフが一緒に業務を行い、必要な知識や技術を丁寧に教えてくれます。

  • 1日職場体験を通じて、実際の業務を体験可能
  • ブランクがある方も歓迎し、復帰をサポート
  • 様々な年代のスタッフが活躍しており、安心感がある

この仕事に向いている人の特徴としては、以下が挙げられます。

  • 人と接することが好きな方
  • 相手の気持ちに寄り添える方
  • チームワークを大切にできる方

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機は、あなたの思いや企業への関心を伝える大切な部分です。以下のポイントを意識して作成しましょう。

  • なぜこの職場を選んだのかを具体的に述べる
  • 自身の経験やスキルをどのように活かせるかを考える
  • 将来の目標や成長したい姿を含める

◆例文1: 地域貢献への思い

「私は地域に貢献したいという強い思いがあり、介護業界に興味を持ちました。特に市川朝日会が地元で30年以上の歴史を持ち、地域に根ざしたサービスを提供している点に魅力を感じました。利用者様とのコミュニケーションを大切にし、心温まる介護を提供することで、地域社会に貢献したいと考えています。」

◆例文2: 人と接する仕事への情熱

「私は人と接することが大好きで、特に高齢者の方々とのコミュニケーションに喜びを感じます。市川あさひ荘では、利用者様との触れ合いを大切にし、レクリエーション活動も多く行われている点に共感しました。未経験でも、先輩方のサポートを受けながら成長し、利用者様に寄り添った介護を提供したいと考えています。」

◆例文3: 安定した職場環境への期待

「安定した職場環境で長く働きたいと思っており、社会福祉法人市川朝日会が提供する充実した福利厚生や賞与制度に魅力を感じています。私もその一員として、利用者様に安心して過ごしていただける環境を提供するために努力し、成長していきたいと考えています。」

【面接対策】

面接では、応募者の人柄や仕事に対する熱意が評価されます。特に、以下のポイントを意識してください。

  • 自分の経験や価値観を具体的に話す
  • なぜ介護職を選んだのかを明確にする
  • 相手の話をしっかりと聞き、コミュニケーションを大切にする

よくある質問とその回答例を紹介します。

◇質問: 介護職を選んだ理由は何ですか?

「人と接することが好きで、特に高齢者の方々と関わることで自分自身も成長できると感じたからです。介護を通じて、少しでも多くの方に安心感を提供したいと思っています。」

◇質問: どのようなスキルを活かせますか?

「私はコミュニケーション能力が高く、相手の気持ちに寄り添うことが得意です。これまでの経験を通じて培った対話力を活かし、利用者様との信頼関係を築いていきたいと考えています。」

【まとめ】

社会福祉法人市川朝日会の介護老人保健施設「市川あさひ荘」は、未経験者や無資格者にも優しい職場環境が整っています。魅力的な福利厚生や充実した研修制度を活用して、あなたのキャリアを築いていくチャンスです。ぜひ、この機会に応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を応援します。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

社会福祉法人市川朝日会(ホームページ)
老健の介護スタッフ 賞与年3回!未経験OK!無資格OK!昼食補助あり! 仕事内容 ・賞与年3回 ・無資格可 ・未経験可 <介護老人保健施設市川あさひ荘> ■安定して長く働ける社会福祉法人が運営しています! 千葉県市川市内に特別養護老人ホームを2箇所と介護老人保健施設、 養護老人ホーム、デイサービスの他に、 地域包括支援センターを委託運営している 社会福祉法人市川朝日会が運営する介護老人保健施設です。 市川朝日会は30年以上、地元市川市に愛されている法人です。 今回は個室 の居室が12室、多床室の居室が22室の 入居者定員100名(34室)の介護老人保健施設「市川あさひ荘」 で正社員の介護スタッフを募集します。 <お任せする業務内容> * 利用者様が快適に過ごして頂くための生活相談 * 食事・排泄・入浴などでの介助 * 口腔ケア・整髪・洗顔・爪切り・耳かきなどの整容 * シーツ交換・リネン交換などの居室整備 * レクリエーション企画および運営 * 介護記録作成 毎月のお誕生日会の他に、モーニングコンサートなど、 様々なレクリエーションを実施しており、 利用者様と触れ合う機会が多いお仕事です。 近隣にある大野中央病院と連携を取り、 利用者の方の身体状況に応じて介護を行い、 健康を管理していますので安心して介護業務を行うことが出来ます。 <一日の仕事の流れ/早番の場合> 7:30 出勤・引継ぎ 8:00 入浴介助 9:30 食事の準備・介助 10:30 休憩 11:30 見まもり・介助 13:00 リハビリのサポート 14:30 記録作成・引継ぎなど 15:00 食事準備 16:00 業務終了 求めている人材 <無資格・未経験歓迎・ブランクありの方も歓迎> 現在、20~60代の男性スタッフ・女性スタッフが活躍しています。 未経験からはじめた介護職員も多く、 同じ気持ちで先輩スタッフがサポート致します。 女性が多く活躍中の職場です。 ブランクありの主婦(夫)さんのお仕事復帰も応援いたします。 また、ランチ付きの1日職場体験を行っておりますのでお気軽にご相談下さい。 * 資格不問 * 未経験歓迎 * ブランクありの主婦歓迎、主夫歓迎 * 年齢不問 * シニア応援 * 介護福祉士などの有資格者歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため))
千葉県市川市大町537-10 介護老人保健施設 市川あさひ荘 【交通手段】 交通・アクセス 市川大野駅徒歩10分 シフト制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 早番/7:30~16:00 、日勤/08:30~17:00 遅番/11:00~19:30 、夜勤/16:30~09:30 休日休暇 月8~9日休み 希望休暇制度有 * 夏季休暇 * 年末年始休暇 * 有給休暇 * 慶弔休暇 * 産前・産後休暇 * 育児休暇 あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 * 賞与年3回(前年度実績3.95ヶ月) * 昇給年1回(4月) * 各種社会保険完備 * 退職金制度(勤続1年以上) * マイカー通勤可(駐車場代無料) * 交通費規定支給(最大3万円/月) * インフルエンザ予防接種 * 定期健康診断 * 制服貸与 * 資格手当・役職手当・夜勤手当など手当多数 職場環境 喫煙所:喫煙所あり(屋外)

コメント一覧(0)

コメントする

お役立ちコンテンツ