シニアスタイルで実現する、あなたの介護キャリアの未来|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
介護福祉士募集！働きやすさ抜群のシニアスタイルで新たなキャリアを築こう
株式会社シニアスタイルでは、介護福祉士資格をお持ちの方を対象に、日勤のみの介護スタッフを募集しています。月給は265,000円から302,500円で、各種手当を含めると30万円以上も可能です。特に、口コミ評価が4.3以上の働きやすさが魅力です。
働く環境と福利厚生
年間休日は113日以上、さらに有給休暇は入社3か月後に13日付与され、休みが取りやすい環境です。残業は月3時間程度で、サービス残業はありません。賞与は年2回、業績に応じて臨時賞与もあり、長期勤続者にはお祝い金も支給されます。
キャリアパスと教育体制
キャリアパスも豊富で、サービス提供責任者や施設長への昇進も目指せます。入社後は丁寧なOJTがあり、安心してスタートできます。興味のある方は、週1回の会社説明会にぜひご参加ください！
介護の仕事を考える上で、あなたはどのような悩みや不安を抱えているでしょうか？「給与が不満」「働きやすい環境が見つからない」「キャリアパスが不透明」といった声が多く聞かれます。しかし、(株)シニアスタイルでは、これらの悩みを解消するための多くの魅力が揃っています。今回は、キャリアアドバイザーの視点から、シニアスタイルでの働き方やキャリア形成のチャンスについて詳しく解説します。
キャリアアドバイザーが語るシニアスタイルの魅力
◆働きやすい環境と充実した給与制度
シニアスタイルでは、月給30万円以上の給与が可能で、賞与も年2回支給されるため、経済的な安定を得ることができます。また、遠方からの転職者には家賃補助が用意されており、経済的な負担を軽減する配慮もされています。さらに、残業は月3時間程度と少なく、サービス残業もないため、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。
◇多様なキャリアパスとスキルアップの機会
シニアスタイルでは、サービス提供責任者や施設長など、豊富なキャリアパスが用意されています。特に、介護福祉士資格を持つ方には、役職を狙うチャンスが多くあります。また、年間5万円の研修補助があり、外部研修の受講も支援されるため、スキルアップを図る環境が整っています。これにより、長期的なキャリア形成が可能です。
◆他社と比較した際の優位性
介護業界は競争が激しいですが、シニアスタイルは「利用者1:職員2」という余裕のある人員体制を維持しています。これにより、職員一人ひとりが利用者に対して丁寧なケアを提供できる環境が整っています。また、ICTやAIを活用した業務効率化も進んでおり、介護職としての負担を軽減する取り組みが行われています。
◇転職成功事例から学ぶ
過去にシニアスタイルに転職した方の中には、介護現場での経験が少ない状態からスタートし、充実したOJT制度を通じて短期間で成長を遂げた事例があります。彼らは、定期的な面談を通じて悩みを解消し、着実にキャリアアップを実現しました。このように、シニアスタイルでは一人ひとりの成長を大切にしているのです。
キャリア形成のチャンス
シニアスタイルでの介護職は、ただの仕事ではなく、あなた自身のキャリアを築くための大きなチャンスです。介護福祉士としての専門性を活かしながら、様々なキャリアパスを選択できる環境が整っています。役職への昇進も目指せるため、将来的にはリーダーシップを発揮することも可能です。また、充実した研修制度やサポート体制があるため、スキルを磨きながら成長を続けることができます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
転職を考える際、職場環境や働き方の悩みは多岐にわたります。株式会社シニアスタイルでは、介護スタッフとしての働き方を見直し、理想的な環境を提供しています。特に、日勤のみのシフト制で、サービス残業がないため、プライベートとの両立がしやすい点が大きな魅力です。
また、月給30万円以上の給与体系や、年休113日以上、さらには有給休暇が入社3ヶ月後に13日付与される制度も、働きやすさを実感させてくれます。豊富なキャリアパスが用意されており、役職を目指すことも可能です。これにより、長期的なキャリア形成が期待できるでしょう。
未経験者も安心できる理由
介護業界への転職を考える際、未経験者は不安を抱えることが多いですが、シニアスタイルでは万全のサポート体制を整えています。入社後1～2ヶ月のOJTを通じて、丁寧に指導してもらえるため、安心して業務を始めることができます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます：
- 人と接することが好きな方
- 相手の気持ちを理解し、寄り添える方
- チームワークを大切にする方
志望動機作成のポイントと例文
志望動機は、応募先企業に対する理解と自分の経験を結びつける重要な要素です。シニアスタイルの特色を踏まえた志望動機作成のポイントは以下の通りです：
- 企業理念やビジョンに共感していることを伝える
- 自身の経験やスキルがどのように貢献できるか具体的に示す
- 将来的なキャリアビジョンと企業の成長をリンクさせる
例文1: 人との関わりを大切にしたい
私は、介護福祉士としての資格を持ち、これまでの経験を通じて「人との関わり」を大切にしてきました。シニアスタイルの理念である「その人が、その人らしい暮らし」を実現するために、私のスキルを活かし、利用者様一人ひとりに寄り添った介護を提供したいと考えています。特に、利用者様の自立支援に取り組む姿勢に共感し、ぜひ貢献したいと思っています。
例文2: キャリアアップを目指す意欲
介護業界での経験を活かし、シニアスタイルでのキャリアアップを目指しています。特に、豊富なキャリアパスが用意されている点に魅力を感じており、将来的にはサービス提供責任者や施設長として、より多くの利用者様に貢献したいと考えています。業務を通じて自身の成長を実感できる環境で働くことが、私の理想の働き方です。
例文3: 家庭との両立を重視
私は、家庭との両立を重視しながら働くことを望んでいます。シニアスタイルの勤務形態は、日勤のみで残業が少ないため、私のライフスタイルにぴったりです。介護福祉士としての経験を活かし、利用者様の生活を支えることで、社会に貢献できることにも魅力を感じています。家族との時間を大切にしつつ、プロフェッショナルとして成長できる環境を求めています。
面接対策
面接時に評価されるポイントは、コミュニケーション能力やチームワークを重視する姿勢です。また、具体的な経験やエピソードを交えて、自分の強みをアピールすることが重要です。
よくある質問とその回答例を以下に示します：
- 「なぜ介護業界を選んだのですか？」
介護業界に興味を持ったのは、祖父母の介護を通じて、人の役に立つ仕事に魅力を感じたからです。特に、シニアスタイルの理念に共感し、ここで働くことでより多くの方に寄り添いたいと思いました。 - 「チームでの仕事において心がけていることは？」
チームワークを大切にし、コミュニケーションをしっかりとることを心がけています。問題が発生した際には、早めに相談し、解決策を共に考えることで、より良いサービスを提供できると信じています。
まとめ
シニアスタイルでの介護スタッフとしてのキャリアは、あなたの人生に新たな可能性をもたらすかもしれません。働きやすい環境や充実したサポート体制が整っているため、未経験者でも安心してスタートできます。ぜひ、応募を検討してみてください。あなたの未来が、シニアスタイルでの新たな一歩となることを心から期待しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
(株)シニアスタイル
介護スタッフ(日勤のみ)/介護福祉士 ✅口コミ4.3以上の働きやすさ✅月給30万以上も可✅豊富なキャリアパス✅有給13日以上✅年休113日以上+特別休暇✅賞与年2回✅利用者1:職員2の割合 仕事内容: <> – 各種手当込みで月給30万以上も可能！ – 給与に納得していない方はぜひ。希望があれば役職も狙えます！ – サービス提供責任者、施設長など豊富なキャリアパス有り♪ . ＃週に1回、求職者向けの会社説明会を実施中！ ＃対面もしくはお電話だけで15分程度で会社説明＆質疑応答でもOK . シニアスタイルで働く魅力 ＜給与関連＞ ・賞与年2回（業績次第で＋臨時賞与有） ・2024年2月より8,000円の月給UP（追加手当創設） ・永年勤続お祝い金制度（10年勤続者に10万円支給） ・年5万自由に使える研修補助費用あり ・遠方から転職の方には家賃補助有り . ＜働く環境・教育体制＞ ・月9日休み ・有給は入社3か月後に13日付与！（毎月有給取得者もいるくらい休みが取りやすい！） ・残業月3h程度（サービス残業はありません） ・遠隔カメラ/インカムなどICTやAI活用で効率的！お仕事の負担が軽い ・当社の研修事業部門(兵庫県指定研修会社)が考える研修カリキュラムで教育体制万全！ ・入社後〜1,2ヶ月かけて丁寧なOJT担当者のフォローあり！定期面談で悩みもしっかり解消 . ＜応募はカンタン！応募ボタンから1分で完了♪＞ 週に1回、求職者向けの会社説明会を実施しています！ 選考前に説明会へのご参加もOKです . ＜お仕事内容＞ 介護付き有料老人ホーム「シニアスタイル神戸住吉」で、介護業務をお願いします。 ・身体介助（施設内での移動･移乗、入浴、排せつ、食事等の介助） ・生活支援 ・レクリエーション等 ※清掃、洗濯は介護職以外の専門スタッフが担当します . シニアスタイルの強み/特徴 ・ご入居様が、1日でも長く『できる！』『楽しい！』を感じてもらうことを追求しています ・どんな人も『お受入れできるためにどうすれば良いか』を考える文化 ・週3回30分＆マンツーマンのリハビリがマスト（理学・作業療法士の在籍多数） ・利用者2：職員1と余裕のある人員体制 ・要支援1〜要介護度5まで幅広いご入居様の受け入れ可能！幅広い介護ケースを学べる環境です！ . ＃外部から高評価をいただいています ・リビング・オブ・ザ・イヤー2015 優秀賞 ・有料老人ホーム三ツ星ガイド 全施設で星受賞（3年連続受賞中） ・みんなの介護アワード『見学に行って良かった施設ランキング』 全国2位 . ＜応募はカンタン！応募ボタンから1分で完了♪＞ 電話でも応募が可能です： 0798-31-2781（9:00〜19:00） . 求める人材: 必須条件 ・介護福祉士保有の方 ・介護現場での実務経験 大歓迎！ ・学歴不問 ・既存施設では20代、30代から、40代、50代の中高年/シニアの方も活躍中！ ・経験が少ない方も歓迎！しっかりOJTで指導します . 歓迎条件（求める人物像） 特養・老健・グループホーム、病院等で働いていた方が活躍しています！ ✽以下の方も活躍中✽ 主婦・主夫さん／若手・ミドル 20代・30代・40代・50代 ブランクのある方／実務未経験で入社した方 久しぶりの職場復帰／長期で働きたい方 .
兵庫県西宮市大屋町14-15 シニアスタイル西宮北口 勤務地: 「シニアスタイル西宮北口」 住所：兵庫県西宮市大屋町14-15 【交通手段】 アクセス: 最寄り駅：西宮北口駅 阪急「西宮北口駅」から徒歩7分 自転車・バイク通勤ＯＫ . シフト制 勤務時間・曜日: 勤務はシフト制勤務となります。 ※夜勤もないのが人気のシフト！ サービス残業はありません . 早番 7：00～16：00（休憩1時間 ） 日勤 9：00～18：00（休憩1時間 ） 遅番 11：00～20：00（休憩1時間 ） . 休暇・休日: 月9日（2月は8日） 有給休暇（13日～20日／入社3ヶ月後13日付与） 年間5日取得必須で5連休等可 年間休日113日 入社後3ヶ月経過で有給休暇付与（付与日数は就業規則による） . ＜休暇制度＞ 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 . あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: 【その他】 ・賞与 年2回（実績各1ヶ月、計2ヶ月 業績等により臨時賞与あり） ・昇給 年1回 ・交通費支給あり ・各種社会保険完備 . ＜検診制度＞ 40歳以上（社保加入）の方はがん検診を含めた人間ドックを受けて頂いけます。 ＜資格取得支援制度＞ 実務者研修・介護福祉士の講習費用・受験料支援 ＜研修受講支援制度＞ 年間1名に対して5万円を限度に外部研修等の受講費用を会社から支援（テキスト・資料代を含む） ＜優待＞ 温浴施設「ひなたの湯」無料利用 グループ会社が運営するホテルとレストランの優待利用 通常から20%OFF/ご家族も利用可能 （ホテルプラザ神戸・ライズホテル北新地・フレンチレストランun-treize） . その他: 【採用フロー】 ①応募ボタンから必要事項を記入して応募 ②担当者より電話もしくはメールにてご連絡、面接日程の調整をさせていただきます。 ③会社説明＋原則「面接1回」 ④内定 応募から最速2週間以内に内定 . 【会場】 ・会社説明：オンライン・対面でお選びいただけます ・面接：対面（遠方の方・お仕事のご都合上対面が困難な場合、オンライン可です！） . ーーーーー＊ーーーーー . シニアスタイルとは、どんな会社か？ . 兵庫県尼崎市・西宮市・神戸市で、介護事業を展開。 『その人が、その人らしい暮らし』を実現できるよう、お一人おひとりのニーズに応えています。 . シニアスタイルでは、”その人らしさ”を大切にします 最期まで施設で過ごすことを希望される方も多く、そのために 「自立支援」に向けた介護・看護・機能訓練と、 「お看取り」を本当に大切にしています。 . シニアスタイルでは「過介護」は行いません 自分でできることは自分でする。時には手を貸さない、というのもサービスの一環です。 一人ひとりの利用者様によって適切な関わり方は異なりますので、ケアプランも当然異なってきます。施設主体で考えるのではなく、あくまで利用者様主体のケアプランを考えていきます . 後悔しない、後悔させない。 「私のおじいちゃん、おばあちゃんもシニアスタイルで過ごしてほしい」 「自分の兄弟もシニアスタイルで働いてほしい」 こんな言葉を、胸を張って言える会社でありたいです。 そのためにも、ご入居者様、ご家族様、そして何より職員が、“後悔しない、後悔させない” を大事にしています！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 265,000円 – 302,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間
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