search

【株式会社サンウェルズ】未経験から介護のプロへ!あなたの新しいスタートを応援します|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験者歓迎!安定した介護スタッフのチャンス

株式会社サンウェルズでは、介護職を目指す未経験者を募集中です。安心の資格取得支援制度があり、入社後に全額会社負担で資格を取得できます。月給は19万円から27万1,000円、年間休日120日で残業は月平均4.6時間と働きやすい環境です。

充実したサポート体制

OJTプログラムで先輩スタッフがしっかりフォロー。異業種からの転職者も多く、安心して働ける風土が整っています。実際の職場体験も可能で、QUOカード3,000円分の特典もあります。

魅力的な職場環境

フロアユニット型の施設で、入居者様に寄り添ったケアを提供。明るい職場で、育てた野菜を使った食事も楽しめます。興味がある方はぜひご応募ください!

転職を考えるとき、特に「自分に合った職場はどこか」「どんなキャリアを築けるのか」といった悩みはつきものです。株式会社サンウェルズでは、未経験から介護スタッフとしてのキャリアをスタートできるチャンスを提供しています。安定した雇用と働きやすい環境が整っているため、あなたの不安を解消しながら新たな一歩を踏み出すことができるでしょう。

キャリアアドバイザーが語る株式会社サンウェルズの魅力

◆充実したサポート体制で未経験者も安心

株式会社サンウェルズでは、未経験者向けのOJTプログラムを用意しており、入社後すぐに実践的なスキルを身につけることができます。看護師の補助業務からスタートし、実際の業務を通じて初任者研修を取得していくため、スムーズに資格を得ることが可能です。また、全額会社負担で資格取得を支援しており、給与を得ながら学べる環境が整っています。

◇働きやすさが魅力!年間休日120日

働きやすい環境が整っていることも、株式会社サンウェルズの大きな特徴です。年間休日は120日、残業時間は月平均4.6時間と、プライベートとの両立がしやすい職場です。シフト制勤務で、夜勤明けの次の日は基本的にお休みが取れるため、体力的にも安心して働くことができます。

◆キャリアアップのチャンスが豊富

新規出店が多い株式会社サンウェルズでは、キャリアアップのチャンスが豊富にあります。介護職としての経験を積むことで、将来的にはリーダーや管理職へとステップアップする道も開かれています。多くの異業種から転職した社員が活躍しており、その成功事例が新たな応募者にとっての励みとなっています。

◇他社と比較した際の優位性

医療・福祉業界において、株式会社サンウェルズは好待遇を誇ります。月給例は19万円から27万1000円と、業界内でも高水準です。さらに、資格手当や家族手当、退職金制度など、福利厚生が充実しており、長期的なキャリア形成を支える体制が整っています。他社と比較しても、安定した雇用と働きやすさは大きな魅力です。

◆転職成功事例から学ぶ

過去に株式会社サンウェルズに転職した方の中には、異業種からの転職で不安を抱えながらも、しっかりとしたサポートを受けて介護職としてのキャリアを築いた方が多くいます。例えば、飲食業から転職したAさんは、初めは業務に戸惑いがあったものの、先輩スタッフの支援を受けながら成長し、現在では施設内のリーダーとして活躍しています。このような成功事例が多く存在することが、応募者にとっての大きな安心材料となっています。

キャリア形成のチャンス

株式会社サンウェルズでの介護士としてのキャリアは、資格取得から始まり、実務を通じて成長していく道筋が描かれています。初任者研修を取得後は、訪問介護や施設内訪問介護を通じて、実践的なスキルを磨くことができます。また、キャリアアップ制度が整っているため、将来的には介護福祉士や管理職への道も開かれています。新規出店が多いことから、ポジションの選択肢も広がり、自己成長を実感しながら働ける環境が整っています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

株式会社サンウェルズでは、未経験から介護スタッフとして働くことができる環境が整っています。特に、資格不問で入社後に資格を取得できるため、介護業界にチャレンジしたいけれど不安を感じている方にとって大きな安心材料となります。また、全額会社負担の資格取得支援制度があるため、経済的な負担を心配する必要もありません。

さらに、年間休日120日、月平均残業時間4.6時間という働きやすさも魅力です。プライベートの時間を大切にしながら、安定した収入を得ることが可能です。こうした制度は、仕事と生活のバランスを重視する方にとって非常に魅力的です。

未経験者も安心できる理由

未経験者が介護業界に飛び込む際、最も不安に感じるのは「自分にできるのか」という点です。しかし、サンウェルズでは新入社員向けの研修やOJTプログラムが充実しており、経験豊富な先輩スタッフがしっかりとサポートしてくれます。特に、看護師が常に同行するため、安心して業務を学ぶことができます。

また、異業種から転職してきた方も多数活躍しており、彼らの経験が新たな視点をもたらしています。自分のペースで成長できる環境が整っているため、未経験者でも安心して応募できるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、以下のポイントを押さえておくと良いでしょう。

  • 自分の経験やスキルがどのように役立つかを具体的に示す
  • 会社の理念や文化に共感している点を述べる
  • 将来的なキャリアビジョンを明確にする

◆志望動機例文1: 介護に対する情熱

「私は、介護を通じて人々の生活を支えることに強い興味を持っています。特に、サンウェルズが掲げる『お互いを気にかけ助け合う風土』に共感し、私もその一員として貢献したいと考えています。未経験ですが、資格取得支援制度を利用してスキルを身につけ、長期的に成長していきたいです。」

◆志望動機例文2: 異業種からの転職

「前職では飲食業に従事していましたが、人と接する仕事を通じて介護の重要性を実感しました。サンウェルズの充実した研修制度に魅力を感じ、未経験からでも安心して働ける環境であると確信しました。将来的には、介護福祉士として専門性を高め、より多くの方に寄り添ったサービスを提供したいです。」

◆志望動機例文3: 働きやすさとキャリアアップ

「私がサンウェルズに応募した理由は、年間休日120日という働きやすさと新規出店が多いことでキャリアアップのチャンスが豊富である点です。プライベートと仕事を両立させながら、成長できる環境で働きたいと思い、応募を決意しました。未経験でも、充実したサポート体制があるため、安心して業務に取り組むことができると感じています。」

面接対策

面接時に評価されるポイントは、自己分析の深さや、会社への理解度、そしてコミュニケーション能力です。特に、サンウェルズの理念や文化にどれだけ共感しているかを示すことが重要です。

よくある質問としては、「なぜ介護業界を選んだのか?」や「自己PRをしてください」があります。以下に回答例を示します。

◇質問: なぜ介護業界を選んだのか?

「介護業界を選んだ理由は、人生の最期まで寄り添うことができる仕事だと感じたからです。人の役に立つことにやりがいを感じており、特にサンウェルズのような助け合う文化が根付いている職場で働きたいと考えています。」

◇質問: 自己PRをしてください

「私は人と接することが得意で、特に相手のニーズを理解することに自信があります。前職では、お客様の要望を常に意識して行動してきました。このスキルを活かし、介護の現場でもご利用者様の想いに寄り添ったサービスを提供できると考えています。」

まとめ

株式会社サンウェルズは、未経験者でも安心して介護業界に飛び込むことができる環境が整っています。資格取得支援制度や充実した研修体制があり、働きやすさも抜群です。自分の将来像を描きながら、ぜひこの機会に応募を検討してみてください。あなたの新たなスタートを心より応援しています。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

株式会社サンウェルズ
【公式】未経験から始める介護スタッフ/太陽のプリズム博労/正社員 介護施設業務体験が大好評につき復活!QUOカード3,000円分進呈♪上場企業で安定雇用✨働きやすさトップクラス❗️️❗️️資格不問✨入社後に取得していきます❗️️全額会社負担の資格取得支援制度あります✨ アピールポイント: ◇医療/福祉業界TOPクラスの好待遇 月給例¥190,000円~¥271,000円/年収例¥2,450,000円~¥3,732,000円 ◇働きやすい環境 年間休日120日&残業時間月平均4.6時間 ◇キャリアアップのチャンス 新規出店が多く、キャリアアップのチャンスがある 仕事内容: ☆☆☆PDハウス白山・太陽のプリズム河原 介護施設業務体験が大好評につき復活!☆☆☆ 介護職限定!希望の日時で調整可能です! 実際の職場の雰囲気がわかる!もし働いたら…のイメージがわく! 参加特典(QUOカード3,000円分進呈)あり! ※募集人数に達し次第開催終了とさせていただきます。 お申込み・詳細の確認については、先ずはご応募ください♪ ———————————————————– 無資格・未経験OK! サンウェルズで介護士を目指しませんか? 【資格取得は全額会社負担】 資格取得中も勤務扱いになります! 給与を得ながら取得することができます。 資格(初任者研修)取得までしっかりサポートします。 【安心のフォロー体制】 OJTプログラムでイチからお教えします! 新入社員向け研修に加えて、先輩スタッフに同行し業務を修得していただきます。 OJTプログラム修了後は看護師の補助として業務に入り、初任者研修取得後は訪問介護を覚えていきます。 メインで教えるスタッフの他にも多数のスタッフが24時間常駐で配置されていますので、安心して仕事に取り組めます。 【異業種からの転職者多数活躍中】 当社には、飲食業、美容関係、保険会社の営業、製造業など異業種から転職されてきた方が多数活躍されています。 異業種から転職することの不安を分かっているからこそ、寄り添ったサポートをしてくれる先輩ばかりです。 安心して飛び込んできてください! ———————————————————– 《お互いを気にかけ助け合う風土が根付いています★》 多職種連携して利用様の想いに寄り添ったケアを行っています。 困ったことが起こったら、皆で話し合い解決することを大切にし、スタッフ同士助け合いながら業務を行っています。 明るく優しい方が多いので困った時も声をかけやすく、丁寧に教えてくれる方ばかりです。 ご利用者様へより良いサービスを提供する為に、一緒に働いてくれる方大歓迎です! 《太陽のプリズム博労の特徴》 フロアユニット型で、介護スタッフや看護師の目が行き届きやすい環境です。 施設には中庭があり、季節の花が楽しめたり、野菜を育てたりしています。 育てた野菜を調理師さんが調理してくれているので、いつも美味しくご利用者様が召し上がっておられます。 ■太陽のプリズム博労の事業所案内は下記URLからご覧いただけます! https://sunwels.jp/facility/prism-bakurou/ 【仕事内容】 ■まずは看護補助業務からスタート 看護師と一緒に、入居者様のケアなど施設内業務にあたっていただきます。 常に看護師が一緒にいるため、未経験の方でも安心です。 ■初任者研修取得にチャレンジ 実際の業務に関わりながら資格を取得を目指すため、スムーズに取得できます! 「勉強なんて久しぶり」「暗記は苦手」という方もご安心ください。 ■初任者研修取得後は、ご入居者様への介護サービス行っていただきます。 具体的には・・・ ・車椅子等移動の補助 ・食事お手伝いや服薬 ・訪問伝票の記録 ・排泄や入浴の介助 ・レクリエーション ・衛生管理や洗濯 など 同じ建物内に入居する利用者様の元へ訪問する「施設内訪問介護」になります。 一人の入居者様に1日当たり3回程度(1回あたり10分~最大30分)訪問します。 時には看護師と一緒に訪問することもあるのが当社の特徴です。 日勤帯の業務から始め、慣れてきたら夜勤帯の業務もお願いします。 ▼介護未経験者向けの詳細ページはこちらからご覧ください! https://sunwels.jp/lp-inexperienced/
求める人材: 資格不問!入社後に取得していきます。 石川県白山市博労3丁目14-1 太陽のプリズム博労 (株)サンウェルズ/太陽のプリズム博労 勤務地: 太陽のプリズム博労 石川県白山市博労3丁目14-1 【受動喫煙対策】 屋内禁煙 【交通手段】 アクセス: ラスパさんから徒歩5分 月給:19万円 ~ 27万1000円 給与: ⭐️給与について(月給上限の内訳)⭐️ ・初任者研修取得後に夜勤5回分(8,000円/回)の手当を含んだ場合 (内、介護職員処遇改善加算2,000円/回) ・介護職員処遇改善加算(41,000円分)含む 研修期間中の給与:月給190,000円~(夜勤手当含まず) ※研修期間は『介護職員初任者研修』を取得するまでの期間です。 変形労働時間制 勤務時間・曜日: (1) 06:00~15:00 (2) 07:00~16:00 (3) 08:00~17:00 (4) 09:30~18:30 (5) 11:00~20:00 (6) 12:00~21:00 (7) 17:00~翌09:00 休憩60分(夜勤は休憩120分) 【シフト制勤務】 ※夜勤平均月4~5回程度あり ※夜勤明けの次の日は基本休み ※残業代は1分単位で支給 休暇・休日: 年間休日120日 週休2日シフト制 慶弔休暇 有給休暇 あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ⭐️昇給年1回(4月) ⭐️賞与年2回(6月・12月)※業績により変動あり※処遇改善加算含む(介護職員初任者研修取得後より対象) ⭐️交通費全額支給(会社規定に基づく) ⭐️車通勤可(駐車場完備) ⭐️資格手当(介護福祉士10000円/月、社会福祉士10000円/月、介護支援専門員10000円/月) ⭐️日祝出勤手当(1,000円/日) ⭐️家族手当(配偶者10,000円/月、子1人目8,000円/月、子2人目6,000円/月、子3人目以降4,000円/月※健康保険上の扶養家族のみ※子は20歳まで) ⭐️退職金制度 ⭐️産前産後・育児・介護休業/看護・介護休暇取得制度 その他にも各種多数❗️️❗️️ その他: 【採用までの流れ】 ご応募 ↓ 面接(Web)・書類提出 ↓ 内定・入社 《最短応募当日に面接可能!土日祝問わず実施中!ぜひご応募ください!》 ※応募フォームよりご応募いただいた後、担当者より面接日程調整・書類提出についてお電話をさせていただきます。 【労働契約期間中の変更の範囲】 業務内容:会社の定める業務内容の範囲内 就業場所:会社の定める就業場所の範囲内 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 190,000円 – 271,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 163時間

コメント一覧(0)

コメントする

お役立ちコンテンツ