株式会社泰進建設で新しいキャリアを築こう！安心と充実の環境があなたを待っている|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
新たなスタートを切る！介護福祉士募集 – 年間休日125日でプライベート充実
株式会社泰進建設では、2024年6月にオープンするサービス付き高齢者向け住宅で介護福祉士を募集しています。この新しい施設で、あなたのスキルを活かしませんか？
魅力的な勤務環境
年間休日125日と、プライベートも大切にできる職場です。シフト制で、日勤や夜勤が選べるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
具体的な業務内容
- 介護業務全般
- 行事やレクリエーションの企画・実施
- 担当利用者の介護計画作成
求める人材
介護福祉士の資格をお持ちの方、ブランクのある方や子育て中の方も大歓迎です。幅広い年代の方が活躍できる職場です。
安心して働ける環境を整え、地域に貢献する施設で、あなたの力を発揮してみませんか？
転職を考えているあなたへ。新しい職場での不安や悩みは尽きないものです。しかし、株式会社泰進建設が提供するサービス付き高齢者向け住宅の介護福祉士のポジションは、あなたのキャリアを新たなステージへと導くチャンスかもしれません。2024年6月に開設される新規施設で、年間休日125日という充実したプライベートを確保しながら、地域社会に貢献する仕事をしませんか？
キャリアアドバイザーが語る株式会社泰進建設の魅力
◆充実した職場環境とライフワークバランス
株式会社泰進建設では、介護福祉士としての業務を行うだけでなく、行事やレクリエーションの企画運営も担当します。新しい施設でのスタートは、仲間と共に成長し、充実した毎日を送ることができる環境です。年間休日125日や、希望休の取得が可能な柔軟なシフト制度により、プライベートと仕事のバランスをしっかりと保つことができます。
◇明確なキャリアパスと成長の機会
介護業界はスキルアップが重要です。株式会社泰進建設では、定期的な研修や資格取得支援制度があり、介護福祉士としての専門性を高めることができます。さらに、役職への昇進も視野に入れたキャリアパスが用意されており、長期的な成長を考えることができる職場です。
◆他社との比較で見える優位性
競合他社と比較すると、株式会社泰進建設の最大の強みは、年間休日125日という労働環境の良さと、地域密着型のサービスを提供している点です。多様な勤務形態があり、ライフスタイルに応じた働き方が選べるため、特に子育て中の方やブランクのある方にも働きやすい環境が整っています。
◇成功事例から学ぶ転職の秘訣
過去に転職成功を収めた方々の多くは、株式会社泰進建設での働きやすさや、職場の雰囲気を高く評価しています。ある介護福祉士の方は、入社後すぐにスキルアップ研修に参加し、短期間で主任に昇進しました。彼女は「この職場で自分の成長を実感できた」と語っており、キャリアアップの実現が可能であることを証明しています。
キャリア形成のチャンス
株式会社泰進建設での介護福祉士としてのキャリアは、ただの職務にとどまらず、あなたの成長を促す場となります。新規開設の施設での業務は、介護業務全般に加えて、行事やレクリエーションの企画運営、担当利用者の介護計画作成など多岐にわたります。これにより、実践的なスキルを身につけることができ、将来的にはリーダーシップを発揮する機会も増えていくでしょう。
さらに、企業としても従業員の成長を支援するための制度が充実しています。定期的な研修や資格取得支援、そして昇進の機会が用意されており、あなたの将来像を具体的に描きやすくなります。介護福祉士としての専門性を高めつつ、安定したキャリアを築くための道筋が明確に示されています。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
株式会社泰進建設では、2024年6月に新規オープンするサービス付き高齢者向け住宅で、介護福祉士を募集しています。この新しい施設は、年間休日125日という充実した休暇制度を備えており、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。特に、子育てや家庭との両立を目指す方にとって、柔軟なシフト制や希望休の対応が魅力的なポイントです。
また、働きやすい環境を整えるため、職場内では定期的なミーティングや業務の進捗確認が行われており、チームワークを重視した職場づくりがされています。これにより、業務の効率化が図られ、ストレスの少ない働き方が実現しています。
未経験者も安心できる理由
介護の仕事に不安を感じる方も多いかもしれませんが、株式会社泰進建設では、充実した研修制度とサポート体制が整っています。特に、未経験者やブランクのある方には、先輩スタッフによるマンツーマンの指導が行われ、安心して業務を学ぶことができます。
この仕事に向いている方の特徴には、以下のようなものがあります：
- 人と接することが好きな方
- 思いやりの心を持っている方
- チームで協力して働くことができる方
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際には、企業の理念や文化に共感することが重要です。また、自身の経験やスキルを具体的にアピールすることで、企業に対する自分の価値を伝えることができます。以下に、3つの例文を示します。
◆地域貢献への情熱
私は、地域社会に貢献できる仕事をしたいと考えており、株式会社泰進建設の理念に深く共感しています。特に、高齢者の方々が安心して生活できる環境を提供することに魅力を感じ、介護福祉士としてのスキルを活かして貢献したいと思っています。私のコミュニケーション能力を活かし、利用者様との信頼関係を築きながら、質の高いサービスを提供できるよう努めます。
◆柔軟な働き方の実現
家庭と仕事を両立させるために、年間休日125日という制度に魅力を感じました。私自身、子育てをしながら働くことを希望しており、貴社のシフト制がその実現を可能にすると思っています。これまでの接客業での経験を活かし、利用者様に寄り添ったサービスを提供し、安心して過ごしていただけるよう努めます。
◆成長を支える研修制度
未経験からでも安心して働ける研修制度が整っている点に魅力を感じました。私は新しいことに挑戦する意欲があり、貴社での教育体制のもとで成長したいと考えています。介護福祉士としての資格を活かし、チームの一員として貢献しながら、さらなるスキルアップを目指します。
面接対策
面接時には、以下のポイントが評価されます：
- コミュニケーション能力
- チームワークの意識
- 介護に対する情熱と理解
よくある質問とその回答例を以下に示します。
◇「なぜ介護業界を選んだのですか？」
私は、地域社会の一員として、高齢者の方々が安心して生活できる環境を提供したいと考えています。家族の介護を通じて、介護の重要性を実感し、この業界で働くことを決意しました。
◇「今後のキャリアプランは？」
介護福祉士としてのスキルを磨き、将来的にはリーダーシップを発揮し、後輩の育成にも携わりたいと考えています。地域に根ざしたサービスを提供し、利用者様に信頼される存在になりたいです。
まとめ
株式会社泰進建設の新規オープン施設は、プライベートを大切にしながら働ける環境が整っています。未経験者でも安心できるサポート体制や、地域社会への貢献を実感できる仕事は、あなたのキャリアにとって大きなステップとなるでしょう。ぜひ、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を、心から応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社泰進建設（ホームページ）
サービス付き高齢者向け住宅の介護福祉士 2024年開設の新規施設♪年休125日でプライベート充実◎ 仕事内容 ＊･･＊･･＊ アピールポイント ＊･･＊･･＊ 2024年6月開設の新規オープン施設！ 年間休日125日✨プライベートも充実◎ ･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊･･＊ ◆具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅介護業務全般 ✅行事 ✅レクリエーション ✅担当利用者の介護計画作成 など ◆1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08：30 出勤、朝のミーティング 08：40～ 午前の業務 └介護業務 └行事 └レクリエーション └担当利用者の介護計画作成 12：00～ お昼休憩 13：00～ 午後の業務 └介護業務 └行事 └レクリエーション └担当利用者の介護計画作成 17：30 退勤 ◆こんな方が活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨20代～60代まで幅広い年代の方 ✨ブランクのある方 ✨子育てやご家庭との両立を目指す方 ◆施設について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定員▶50戸（50名） 建物▶地上4階建 求めている人材 【必須資格・経験】 ■介護福祉士 【こんな方歓迎】 ■介護職員としての活躍経験がある方 ■接客業やサービス業での活躍経験がある方 ■ブランク期間がある方も歓迎
北海道小樽市手宮2-1-1 マイラシーク手宮 【交通手段】 交通・アクセス JR「小樽駅」より車で6分、中央バス「手宮バス停」より徒歩1分 シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 日勤▶①7：00～16：00（休憩60分） ②8：30～17：30（休憩60分） 遅番▶11：00～20：00（休憩60分） 夜勤▶16：00～翌10：30（休憩120分） ＊平均所定労働時間：160時間/月 休日休暇 ◇シフト制 ◇年間休日125日 ◇有給休暇 ◇生理休暇 ◇妊娠休暇 ◇通院休暇 ◇産前産後休暇 ◇子の看護休暇（5日） ◇介護休暇（5日） ◇出生時育児休暇（最大4週間） ◇育児休暇 ◇裁判員休暇 ◇介護休業 ◇慶弔休暇 他 ＊有給消化を推進しています！ また、ご家庭の予定等、 希望休は可能な限り対応します。 あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇退職金制度あり （勤続3年以上） ◇定年65歳 ◇再雇用制度あり （70歳まで） ◇昇給あり ◇賞与あり （支給実績：計3.4ヶ月分） ◇車通勤OK ◇交通費実費支給 職場環境 当社のモットーは”自分らしく生きる いつまでも安心の「我が家」” 地域社会の発展に貢献できるよう、 人と人との「絆」を大切にしています。 皆さまの信頼に応え得る安全・安心・ 良質なサービスの提供を心掛けています。 施設内禁煙
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