ウイステリア株式会社で実現する、あなたの新しいキャリアの可能性|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

社会貢献を実感できる事務職！ウイステリア株式会社の新しい仲間を募集中

埼玉県加須市にあるウイステリア株式会社では、住宅型有料老人ホーム「リゾ・ライフ」で事務スタッフを募集中です。栗橋駅から車で5分の好立地で、賞与年2回や退職金制度など福利厚生が充実しています。

魅力的な職場環境

「利用者ファースト」を掲げ、職員満足度の高い職場作りを目指しています。介護業務のサポートも行いながら、経理や書類対応など多岐にわたる業務を担当します。

求める人材

4大卒以上、普通自動車運転免許必須
介護・医療事務経験者歓迎
向上心があり、柔軟性のある方

月給は25万～30万円、年間休日120日と働きやすい環境です。社会貢献を実感しながら、あなたのスキルを活かしてみませんか？

転職を考える中で、どのような職場環境やキャリアパスが自分に合っているのか、悩むことはありませんか？ウイステリア株式会社では、事務職としての新たな挑戦が待っています。ここでは、あなたの適性や将来像を見つめ直すきっかけを提供します。自分のキャリアをどのように築いていくか、ぜひ考えてみてください。

キャリアアドバイザーが語るウイステリア株式会社の魅力

◆充実した職場環境と福利厚生

ウイステリア株式会社は、利用者ファーストを掲げ、職員の満足度向上に努めています。リフォームされた快適な共有空間や、日当たりの良い居室は、働く環境としても非常に魅力的です。また、賞与年2回や退職金制度、会員制高級リゾートクラブの利用など、福利厚生も充実しています。これにより、経済的な安定を得ながら、安心して働くことができます。

◇柔軟な働き方とキャリアパス

基本的に残業がなく、シフト制を導入しているため、プライベートの時間も大切にできます。特に、土日に出勤して平日に休むことができる制度は、ライフスタイルに合わせた働き方を可能にします。また、介護業務の補助も含まれるため、将来的には介護職へのキャリアアップも視野に入れられます。

◆他社と比較した際の優位性

競合他社と比べて、ウイステリア株式会社の特筆すべき点は、利用者のニーズに応じたサービスの提供に力を入れていることです。「リクエストできる食事」や「楽しみを創造する日中活動支援」など、利用者様の生活の質を向上させる取り組みは、社会貢献度の高い仕事を求める方にとって大きな魅力です。

◇転職成功事例から学ぶ

過去にウイステリア株式会社での転職を成功させた方々は、共通して「利用者の笑顔が自分のやりがいになった」と語っています。事務業務を通じて、利用者様の生活を支えることができる喜びは、他では得られない貴重な経験です。自らの成長を実感しながら、社会に貢献できる仕事をしたい方には最適な環境です。

キャリア形成のチャンス

ウイステリア株式会社での事務職は、単なる事務業務にとどまらず、介護業務への関与や新しい業務へのチャレンジを通じて、自身のスキルを高める機会が豊富にあります。具体的には、介護保険関連の請求作業や経理業務に加え、入居者様とのコミュニケーションを通じて、より良いサービスの提供に貢献できます。さらに、社内での研修や資格取得支援制度もあり、自己成長を促進する環境が整っています。将来的には、管理職や専門職へのキャリアパスも用意されており、長期的なキャリア形成が期待できる職場です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

ウイステリア株式会社は、理想的な働き方を実現するための充実した制度を整えています。特に、福利厚生が充実している点が魅力的です。賞与年2回、昇給制度、退職金制度、さらに会員制高級リゾートクラブの利用も可能です。このような制度は、働く上での安心感を提供し、長期的なキャリア形成をサポートします。

また、シフト制による柔軟な勤務形態が特徴で、土日出勤も可能なため、プライベートとの両立が図りやすいです。年間休日は120日と多めで、有給休暇も充実しているため、心身ともに健康的に働ける環境が整っています。

未経験者も安心できる理由

未経験者にとって、転職は不安が伴うものですが、ウイステリア株式会社ではその不安を解消するための研修やサポート体制が整っています。入社後は、先輩社員からの指導を受けながら、実務を通じてスキルを身につけることができます。また、介護業務の補助も行うため、実際の現場を体験しながら学ぶことができるのも大きなポイントです。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。

人とのコミュニケーションを大切にできる方
柔軟性を持ち、変化に対応できる方
向上心を持ち、自ら学び続ける意欲がある方
社会貢献を意識し、利用者様の幸せを考えられる方

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、企業の理念や事業内容に共感し、自身の経験やスキルをどう活かせるかを明確にすることが重要です。具体的なエピソードを交えながら、熱意を伝えることが求められます。

◆例文1: 利用者様の笑顔を支えたい

私は、これまでの経験を通じて人との関わりの大切さを実感してきました。ウイステリア株式会社の『利用者ファースト』という理念に共感し、私もその一員として、利用者様の笑顔を支えるお手伝いがしたいと考えています。特に、事務業務を通じて、介護スタッフがより良い環境で働けるようサポートしたいです。

◆例文2: 介護業界での成長を目指して

私は以前、介護施設でのボランティア経験があります。その中で、事務業務が介護の質を高める重要な役割を果たしていることを学びました。ウイステリア株式会社での事務職を通じて、より多くの利用者様に喜んでもらえるよう、業務を効率化し、介護スタッフの負担を軽減したいと考えています。

◆例文3: チャレンジ精神を持って

私は新しいことにチャレンジすることが好きで、これまでの経験を活かしながら成長したいと考えています。ウイステリア株式会社の職場環境は、社員が自ら考え、学ぶことを奨励していると感じました。私はこの環境で、未経験の業務にも挑戦し、貢献できる自分を目指していきたいと思っています。

面接対策

面接時に評価されるポイントは、企業の理念への理解や、自身の経験をどのように活かせるかを具体的に話せるかにあります。また、コミュニケーション能力や柔軟な考え方も重視されます。

よくある質問とその回答例をいくつか紹介します。

◇質問1: あなたの強みは何ですか？

私の強みは、コミュニケーション能力です。前職では、多様なバックグラウンドを持つ人々と協力しながらプロジェクトを進めてきました。この経験を活かし、ウイステリア株式会社でもチームの一員として貢献できると考えています。

◇質問2: どのようにストレスを管理しますか？

私は、ストレスを感じた際には、適度な運動や趣味の時間を持つことでリフレッシュしています。また、問題が発生した際には、早めに上司や同僚に相談し、解決策を見つけるよう心がけています。

まとめ

ウイステリア株式会社は、充実した福利厚生や柔軟な働き方、未経験者へのサポート体制が整った魅力的な職場です。自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新しいキャリアの一歩を、ウイステリア株式会社で踏み出しましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

ウイステリア株式会社
事務職【加須市砂原】「栗橋」駅から車で5分／賞与年2回／退職金制度など福利厚生充実／資格不問／有料老人ホームにて事務員募集中◎ アピールポイント: ▶リゾ・ライフとは？リゾ・ライフは令和3年夏に経営体制を刷新し、『利用者ファースト』『職員満足度の高い職場環境づくり』を基本方針として、人員、設備の拡大・充実に取り組んでいます◎ * 部屋数：56室 * 日当たりが良い居室 * リフォームした共有空間 * 施設内に厨房を構え、料理人が美味しい出来立ての食事を提供♪ * 介護職に加えて看護師を配置。医療機関と連携した安心のサポート体制が特徴です。 * 「リクエストできる食事」「楽しみを創造する日中活動支援」など、独自の取り組みを行っています♪ 訪問介護ステーションを併設し、令和4年にデイサービスと訪問看護ステーションを開設しました。入居者様がより生活しやすい環境を整備しました。施設のリフォームや設備、備品の更新にも積極的に投資をしています◎ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ▶充実の福利厚生 * 出育児休業 * 賞与年2回、昇給あり * 退職金制度 * 会員制高級リゾートクラブを利用可（半額補助） * 無料駐車場完備＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ▶ただの「事務員」ではない、社会貢献の高い事務スタッフとして働きませんか？日々事務仕事だけを黙々とこなすだけでなく、ご利用者さまにもっと喜んでもらいたい。楽しく過ごすためにサポートをしたい。利用者様のできること、やりたいことを大切にしたい。そんな想いをお持ちだとしたら… リゾ・ライフはあなたのやりたいお仕事が実現できる場所です！これまで、会社の方針や人手不足で実現できなかった「やりたい業務」を私たちと取り組んでみませんか？グループで埼玉県と群馬県で6つの介護施設を運営し、地域と社会を支える高齢者介護事業を展開しています。連結売上と社員数は3年で2倍のペースで拡大し、ただいま東京プロマーケット上場準備中です。そんな拡大期にある当社にてあなたも活躍していきませんか？社員が笑顔で働き、入居者が笑顔で応え、家族の方々にも笑顔が溢れる。そんな会社を作りたいと思っています。仕事内容: 住宅型有料老人ホームの事務業務全般と介護業務補助をお任せいたします！ * 介護保険関連の請求作業 * 経理業務、収支・支払い・入金管理 * 各書類・手続き・メール対応 * 入居者・求職者・来客受付対応 * 行政窓口対応 * 介護スタッフのサポートなどその他、上記付帯業務をお願いします。
求める人材: 必須： * 4大卒（学士以上） * 普通自動車運転免許必須 * 64 歳以下の方（定年年齢が 65 歳のため）＜歓迎人材＞ * 日商簿記検定保有者 * 介護・医療事務経験がある方 * 介護施設や医療施設における現場業務経験がある方 * 初任者研修、実務者研修、介護福祉士の資格保有者 * 事務・総務・経理業務、介護経験がある方＼こんな方と一緒に働きたいです！／ * 理念や事業に共感して頂ける方 * 向上心のある方 * 自ら考え学び、業務を進めることができる方 * 未知の業務でもチャレンジ精神を持ち、楽しんで進めることができる方 * 柔軟性のある方 * コミュニケーション能力に自信のある方 * チャレンジ精神のある方埼玉県加須市砂原287-1 住宅型有料老人ホームリゾ・ライフ勤務地: 埼玉県加須市砂原２８７番地１【交通手段】アクセス: JＲ宇都宮線栗橋駅より車で5分（自動車・マイカー通勤可！無料駐車場あり）月給：25万円～ 30万円給与: 月給：250,000円～300,000円給与内訳： * 基本給 240,000円～290,000円 * 処遇改善手当 10,000円別途支給： * 交通費：上限20,000円／月 * 固定残業なし * 期間の定め：なし * 試用期間：3ヶ月（同条件） * 昇給あり * 賞与年2回 0.5~1.5ヶ月分（前年度実績）シフト制勤務時間・曜日: 8:30～17:30（休憩60分） ※基本的に残業なし ※シフト制ですので土日に出勤して平日に休むことも可能です！休暇・休日: * 事業所カレンダーによる（シフト制、月10日休み） * 年間休日120日 * 有給休暇10日～20日（法定通り）※入職半年後に規定日数勤務で10日付与 * 慶弔休暇 * 出産・育児休業 * 介護休業 * 看護休暇あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: * 賞与あり（年2回）※本人の能力実績と事業所業績に応じて支給 * 昇給あり ※本人の能力実績と事業所業績に応じて支給 * 社会保険各種完備（雇用・労災・健康・厚生） * 退職金制度（勤続3年以上） * 交通費支給（上限あり）駐車場完備 * 会員制高級リゾートクラブを利用可（半額補助） * 定年制度あり（一律65歳、再雇用制度なし）その他: 雇用形態: 正社員給与・報酬: 250,000円 – 300,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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