訪問介護のプロフェッショナルへ！株式会社ツクイでのキャリア形成を考えよう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験歓迎！訪問介護のサービス提供責任者として新しいキャリアを築こう
株式会社ツクイでは、訪問介護のサービス提供責任者を募集しています。未経験者も大歓迎で、充実した研修制度が整っているため、安心してスタートできます。
仕事内容と魅力
主な業務は、訪問介護計画の作成やヘルパーへの指示、居宅介護支援事業者との連携です。お客様の生活を支えるプロとして、他職種と協力しながら質の高いサービスを提供します。
キャリアアップと福利厚生
多様なキャリアプランがあり、専門性を高めたり、管理職への道も開かれています。年間116日以上の休日やリフレッシュ休暇、社内研修、健康診断など、働きやすい環境が整っています。
職場見学も可能
「介護業界は未経験だけど…」という方も、職場見学で不安を解消できます。ぜひお気軽にご相談ください！
あなたは今、転職を考えていますか？新しい環境での挑戦やキャリアアップを目指している方々にとって、どの企業が自分に合っているのか、どの職種が自分の適性にマッチするのかは大きな悩みの種です。株式会社ツクイは、訪問介護の分野で未経験者から経験者まで幅広く受け入れ、充実した研修制度やキャリアパスを提供しています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、ツクイでのキャリア形成の魅力をお伝えします。
キャリアアドバイザーが語る株式会社ツクイの魅力
◆充実した研修制度とサポート体制
株式会社ツクイでは、初めて介護業界に挑戦する方でも安心して働けるよう、丁寧なサポート体制を整えています。未経験者向けの研修が充実しており、実務に必要な知識や技術を身につけることができます。具体的には、訪問介護計画の作成やお客様の状態変化の把握など、実際の業務に即したトレーニングが行われます。これにより、現場での即戦力として活躍できる基盤が築かれます。
◇柔軟な働き方とワークライフバランス
ツクイでは、1か月単位のシフト作成を行っており、長期連休の取得が可能です。年間最大12日付与されるリフレッシュ休暇や有給休暇を活用することで、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。例えば、海外旅行に行くスタッフもいるほど、自由な働き方が実現されています。仕事と生活の両立を重視する方には非常に魅力的な環境です。
◆他社と比較した際の優位性
介護業界は多くの企業が存在しますが、ツクイの特筆すべき点は、キャリアパスの多様性と研修制度の充実度です。介護のスペシャリストとして専門性を高めるだけでなく、他職種へのキャリアチェンジや管理職への道も用意されています。また、社内研修や自己啓発支援制度も充実しているため、自分の成長を実感しやすい環境です。競合他社と比べても、キャリアの選択肢が豊富であることが大きな魅力です。
◇転職成功事例から学ぶ
過去にツクイで転職を成功させた方々のエピソードを紹介します。ある方は、未経験から入社し、研修を受けながら着実にスキルを身につけ、数年後にはサービス提供責任者として活躍しています。彼女は「ツクイのサポートがあったからこそ、ここまで成長できた」と語っています。このような成功事例は、あなたのキャリアに対する不安を払拭する助けとなるでしょう。
キャリア形成のチャンス
株式会社ツクイでの仕事は、訪問介護のサービス提供責任者として、利用者の生活を支える重要な役割を担います。お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、他職種と連携しながら必要なサービスを提供することで、より良い生活の実現をサポートします。キャリア形成の道筋も多様で、「介護のスペシャリストとして専門性を高める」「他職種へのキャリアチェンジ」「ライン管理職として管理業務を行う」など、あなたの目指すキャリアに応じた成長が期待できます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、特に訪問介護の分野では「自分にできるのか？」という不安が多くの方に共通する悩みです。しかし、株式会社ツクイでは、未経験者を歓迎する体制が整っています。充実した研修制度やサポート体制があり、安心して新しいキャリアをスタートできる環境が整っています。
さらに、ツクイでは「長期連休取得が可能」という働き方のメリットもあります。1か月単位のシフト作成により、年に最大12日間のリフレッシュ休暇を取得できるため、プライベートの充実も図れます。実際に、海外旅行に行くスタッフも多く、仕事と生活のバランスを大切にする文化が根付いています。
【未経験者も安心できる理由】
未経験での転職に対する不安は、誰しもが感じるものです。しかし、ツクイでは特に未経験者に対して手厚いサポートを提供しています。具体的には、以下のような制度があります。
- 丁寧な研修制度：基礎から学べるカリキュラムを用意し、実践的なスキルを身につけることができます。
- 先輩社員によるメンタリング：実際の業務を通じて、先輩がマンツーマンでサポートします。
この仕事に向いている人の特徴としては、コミュニケーション能力が高い方や、他者の生活を支えることにやりがいを感じる方が挙げられます。自分の適性を見極め、キャリアの方向性を考える良い機会になるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識すると良いでしょう。
- 企業の理念や方針に共感した理由を述べる。
- 自身の経験やスキルがどのように活かせるかを具体的に示す。
- 将来的なキャリアプランと企業の成長がどう結びつくかを考える。
◆例文1: 企業理念への共感
「私は、ツクイが掲げる『あたりまえの日常生活を支援する』という理念に深く共感しています。介護業界に興味を持ち始めたのは、祖母の介護を通じて、日常生活の支援がどれほど大切かを実感したからです。私のコミュニケーション能力を活かし、利用者様の生活を豊かにするお手伝いをしたいと考えています。」
◆例文2: 経験を活かす
「前職では、カスタマーサポートとして多くのお客様と接してきました。この経験を通じて、相手のニーズを的確に把握する能力が身につきました。訪問介護のサービス提供責任者として、利用者様の声をしっかりと受け止め、最適なサービスを提供することで、より良い生活を支援したいと考えています。」
◆例文3: キャリアプランとの結びつき
「介護業界でのキャリアを築く中で、私は将来的にスペシャリスト管理職として、より多くの人々に貢献したいと考えています。ツクイの多彩なキャリアプランは、私の成長を支えてくれると確信しています。自己啓発支援制度を利用し、常に学び続ける姿勢を持って貢献していきたいと思います。」
【面接対策】
面接では、以下のポイントが評価されることが多いです。
- コミュニケーション能力：相手の話をしっかりと聞き、自分の意見を明確に伝える力。
- 柔軟性：変化に対する適応力や、他職種との連携を重視する姿勢。
よくある質問とその回答例も準備しておくと安心です。
◇質問例：介護業界を選んだ理由は？
「私が介護業界を選んだ理由は、誰かの生活を支えることにやりがいを感じるからです。特に、ツクイの理念に共感し、利用者様が自分らしく生活できるようサポートしたいと思っています。」
【まとめ】
ツクイでの訪問介護サービス提供責任者の求人は、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っています。働きやすい制度やキャリアアップのチャンスも豊富で、自分の成長を実感しながら働ける職場です。この機会に、ぜひ自分自身の適性や将来像を考え、応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社ツクイ
訪問介護 サービス提供責任者 未経験者歓迎／経験不問／研修制度充実【ツクイの訪問介護／サービス提供責任者求人】 仕事内容 ◆仕事内容 【訪問介護のサービス提供責任者】 主なお仕事： 訪問介護計画の作成、利用申込みの調整／お客様の状態変化やサービスの意向の定期的な把握／居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席など）／ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達／ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理、介護業務 サービス・職種の魅力 お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうありたいと思う生活の実現のために、他職種と連携・調整を図りながら、必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 いわば「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナルといえます。 自分らしいキャリア形成 「介護のスペシャリストとして専門性を高める」「他職種へキャリアチェンジ」「ライン管理職として管理業務を行う」「スペシャリスト管理職として専門性を経営に活かす」など多彩なキャリアプランをご用意！ 各階層別の社内研修や自己啓発支援制度でキャリアアップをサポートします。 長期連休でリフレッシュ！ ツクイの事業所では1か月単位のシフト作成で長期連休取得が可能！ 年間最大12日付与される「リフレッシュ休暇」や有給休暇、公休を併せて長期連休を作ることが可能な環境です。 長期連休をとって海外旅行に行くスタッフもいます！ 職場見学応募OK 「介護施設ってどこも一緒じゃない？」「介護業界は未経験だけど、ちゃんとサポートしてくれる？」そんな不安をツクイの職場見学で解消できます！ 職場の雰囲気をしっかり掴んでからの応募も可能です！ 個別で対応致しますのでお気軽にご相談ください。 資格 ＜資格＞ 介護職員実務者研修・介護福祉士 いずれか必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
神奈川県横浜市南区別所2-5KESビル1階 ツクイ ツクイ横浜上大岡(訪問介護) 勤務地備考 〒232-0064 神奈川県横浜市南区別所１丁目２ー５KESビル1階 【交通手段】 アクセス 「弘明寺」駅より徒歩9分／「上大岡」駅より徒歩10分 シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 (1)08:30～17:30(休憩60分) ※訪問の都合により変動の可能性あり 休日 週休2日制 リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日116日以上 有給休暇初年度10日 こども休暇(未就学児1名につき5日付与) あり 試用・研修期間：3～4ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※扶養手当なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円） ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆退職金（勤続年数3年以上） ◆昇給（年1回） ◆賞与（年2回 昨年度実績：40～52万円） ※昇給・賞与は評価による。 ◆副業可（社内規定有） ◆ツクイＰＬＵＳ（独自の福利厚生） ◆交通費支給（実費5万円まで） ◆個人年金など（従業員拠出） ◆キャリアパス制度 ◆年次有給休暇 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用ＯＫ ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参ＯＫ ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 職場環境 【従業員構成】 ＜ツクイについて＞ ツクイでは初めての方でもすぐに慣れていただけるよう 丁寧なサポート体制を整えているほか、 働きながら無理なく資格取得ができるよう、 研修制度なども充実させています。 福祉業界に興味があるという方、 まずはお気軽にご応募ください。 【職場の雰囲気】 立ち仕事 アットホーム お客様との対話は多い 初心者活躍中 その他 職場見学可 【ブランド名】 ツクイ 【事業内容】 デイサービス、グループホーム、訪問介護、訪問入浴、(看護)小規模多機能、居宅介護支援、訪問看護
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