きずなねっと埼玉合同会社で新たなキャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

新規オープン！あなたの経験を活かせる介護職のチャンス

きずなねっと埼玉合同会社では、浦和区で新たにオープンする訪問介護事業でサービス提供責任者を募集しています。月給は35万円から45万円で、経験や資格を活かしながらやりがいのある仕事をすることができます。

充実のサポートと働きやすい環境

未経験者も歓迎で、入社前研修が充実しているため安心してスタートできます。スタッフ同士の意見を尊重し、みんなで働きやすい職場を作り上げることが求められています。資格取得支援もあり、スキルアップも可能です。

柔軟な働き方が可能

シフト希望を考慮し、在職中の方の転職相談も受け付けています。高収入を目指したい方、ぜひご応募ください！

転職を考えているあなたへ。新しい環境での挑戦や、今の職場に対する不安は誰もが抱えるものです。特に介護業界は、働く環境や条件が多岐にわたるため、選択が難しいと感じる方も多いのではないでしょうか。そんなあなたに、きずなねっと埼玉合同会社が提供する魅力的な職場環境とキャリア形成のチャンスをご紹介します。

キャリアアドバイザーが語るきずなねっと埼玉合同会社の魅力

◆新規オープンの魅力とチームの一体感

きずなねっと埼玉合同会社は、新たに事業を立ち上げるタイミングにあります。新規オープンの職場では、仲間とともに意見を出し合いながら、働きやすい環境を作り上げていくことができます。チームとしての一体感を感じながら、自分の意見が反映される喜びを実感できるでしょう。

◇多岐にわたる業務で得られるやりがい

この職場では、訪問スタッフの指導やサービス向上に関わる業務が多岐にわたります。これにより、様々なスキルを身につけることができ、やりがいを感じながら成長することができます。また、業務が多様なため、自分に合った役割を見つけやすいのも魅力です。

◆柔軟な働き方と充実したサポート体制

きずなねっとでは、業界未経験者でも安心して働けるよう、充実した研修制度を用意しています。ブランクがある方や、資格がない方でも、会社が全額負担で資格取得をサポートしてくれるため、安心してキャリアを築いていけます。また、シフト希望を考慮した柔軟な働き方が可能で、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です。

◇他社と比較した際の優位性

競合他社と比べて、きずなねっとの最大の特長は、スタッフがのびのびと働ける環境を重視している点です。例えば、固定残業代が含まれているため、働き方に応じた収入の安定性が確保されており、長時間労働を強いられる心配も少ないです。また、20代での管理職登用実績もあり、若手社員が成長しやすい環境が整っています。

◆転職成功事例から学ぶキャリアアップの道

過去の転職成功者の中には、未経験からスタートし、短期間でスキルを身につけて管理職に昇進した方もいます。彼らは、充実した研修制度や、先輩スタッフからの手厚い指導を受けながら、自身の成長を実感し、やりがいを持って業務に取り組んでいます。このような成功事例は、あなたのキャリア形成においても大いに参考になるでしょう。

キャリア形成のチャンス

きずなねっと埼玉合同会社での仕事は、ただの職務ではなく、あなたのキャリア形成において大きなステップとなります。具体的には、実務者研修や介護福祉士の資格を活かして、訪問介護の提供責任者としての役割を担うことができます。さらに、将来的には管理職への昇進も期待でき、若手でも責任あるポジションに就くことが可能です。

また、会社が負担する資格取得費用や、各種研修、勉強会の参加を通じて、常に自分をアップデートすることができます。これにより、介護業界における専門性を高め、より多くの利用者様に貢献できる人材へと成長することができるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

転職を考える際、特に「働きやすさ」や「職場環境」は重要な要素です。きずなねっと埼玉合同会社では、未経験者でも安心して働ける制度が整っています。新規オープンの事業所では、スタッフ同士が意見を出し合いながら、働きやすい環境を共に作り上げることができます。

また、月給は35万円からスタートし、固定残業代も含まれているため、高収入を目指せるのも大きな魅力です。シフト希望も考慮されるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。さらに、交通費全額支給や資格取得支援制度も充実しており、安心して働ける環境が整っています。

未経験者も安心できる理由

未経験者が新しい職場に飛び込む際、最も不安を感じるのは「自分にできるのか」という点です。しかし、きずなねっと埼玉合同会社では、充実した入社前研修が用意されており、ブランクのある方でも安心してスタートできます。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます：

人と接することが好きな方
柔軟な考え方ができる方
チームワークを大切にできる方

これらの特性を持つ方には、特に適した職場環境です。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、企業の特徴をしっかりと理解し、自分の経験や意欲を具体的に伝えることが重要です。以下に、きずなねっと埼玉合同会社に適した志望動機の例文を3つ紹介します。

◆例文1: 新しい挑戦への意欲

「私はこれまでの経験を活かし、障害者支援に貢献したいと考えています。特に、訪問介護の分野で新たな挑戦をしたいと思っています。きずなねっと埼玉合同会社の新規オープン事業に携わることで、仲間と共に意見を出し合いながら、より良いサービスを提供できる環境に魅力を感じました。私の柔軟な考え方とチームワークを活かし、貴社の成長に寄与できると信じています。」

◆例文2: 資格取得への意欲

「介護の現場での経験はありませんが、資格取得を目指して勉強を進めています。きずなねっと埼玉合同会社では、資格取得費用を全額負担していただけるとのことで、非常に魅力的に感じました。私の学ぶ意欲と貴社のサポート体制が合わさることで、より良いサービスを提供できるスタッフになれると考えています。」

◆例文3: チームワークを重視

「私はこれまで、チームでのプロジェクトに多数携わってきました。きずなねっと埼玉合同会社の『みんなで意見を出し合う』という理念に共感し、チームワークを大切にしながら、利用者様に最適なサービスを提供したいと思っています。私の経験を活かし、貴社の一員として成長していけることを楽しみにしています。」

面接対策

面接時には、以下のポイントが評価されます：

コミュニケーション能力
チームワークを重視する姿勢
柔軟な考え方

よくある質問とその回答例を以下に示します。

◇質問1: 介護業界に興味を持ったきっかけは？

「私は人と接することが好きで、誰かの役に立ちたいという思いから介護業界に興味を持ちました。特に、障害者支援に関わる仕事を通じて、より多くの方々に貢献できると感じています。」

◇質問2: チームでの役割についてどう考えていますか？

「私はチームの一員として、協力し合いながら目標を達成することが重要だと考えています。自分の意見をしっかりと伝えつつ、他のメンバーの意見にも耳を傾けることで、より良い結果を生むことができると思っています。」

まとめ

きずなねっと埼玉合同会社は、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、仲間と共に成長できる職場です。高収入や資格取得支援など、魅力的な制度も充実しています。ぜひ、あなたの経験や意欲を活かし、新たな一歩を踏み出してみてください。応募を心よりお待ちしています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

きずなねっと埼玉合同会社
(正)サービス提供責任者/介護記録の作成などサービス向上に関わる業務/浦和区【新規オープン／月給350000円～】経験と資格を活かせるサービス提供者のお仕事／スタッフがのびのび働けるように働きやすい環境を作ってくださいアピールポイント: ・-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* 【新規事業OPEN】一緒にスタートする仲間がたくさんみんなで意見を出し合って働きやすい施設を作っていきましょう！ -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* 【やりがい◎】訪問スタッフの指導や利用者様へのサービス向上など業務は多岐にわたります様々な事を学べるやりがいがある業務です。 -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* 経験者はもちろん、業界未経験の方も活躍しています充実の入社前研修でブランクのある方も安心です皆さんに合った働き方でOKです ◇20代の管理職登用実績あり ◇分煙・禁煙オフィス ◇未経験者歓迎 ◇業界未経験者歓迎 ◇研修制度充実 ◇費用会社負担の資格取得支援あり -*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* 仕事内容: ■障害者に特化した訪問介護員スタッフの指導、管理、育成など・訪問介護の利用申込み等の調整、利用者の状態の把握・訪問介護員との連絡・調整・業務管理等・訪問介護計画の作成・その他、サービスに関わる提供責任者業務あなたの経験を活かして新しい仕組みつくりをお願いします。
求める人材: ◆応募資格・実務者研修・介護福祉士 ◆資格がない方OK ※資格取得費用全額会社負担いたします ◆経験・年齢・性別・学歴不問 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談下さい ◆ブランクOK 埼玉県さいたま市浦和区きずなねっと埼玉合同会社勤務地: さいたま市、春日部エリア内のご利用者様へ訪問。【交通手段】アクセス: ・交通費全額支給・バイク通勤OK 月給：35万円～ 45万円給与: 固定残業代あり：月給￥350,000 〜￥450,000は1か月当たりの固定残業代￥90,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 ◆想定年収 4,200,000円～6,000,000円・高収入・固定給25万円以上・固定給35万円以上シフト制勤務時間・曜日: ◆シフト希望考慮休暇・休日: ◆シフト希望考慮あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：異なる試用期間中の給与：時給￥1,200 〜￥1,500 【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ・有給休暇支給（正社員）・社会保険有・交通費実費全額支給・資格取得費用全額会社負担・各種研修、勉強会あり・昇給あり（実績評価、勤務態度により）その他: ◆面接大宮サンパレス(グランツ) ・住所：さいたま市大宮区仲町1-123 ※１F受付にて「八木」をお呼びください ※zoom面接も可能 URL：https://kizunanet.hp.peraichi.com/ 雇用形態: 正社員給与・報酬: 350,000円 – 450,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 176時間

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