株式会社サンウェルズで新しいキャリアを築こう！介護の未来を共に支えるオープニングスタッフ募集中|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
新しい介護の未来を共に創る！オープニングスタッフ募集
株式会社サンウェルズが2025年8月にオープン予定の「PDハウス石神井公園」で、介護福祉士の正社員を募集しています。ここでは、パーキンソン病患者様に特化した専門的な介護を提供し、最期まで「我がままに生きる」をサポートします。
魅力的なポイントは、月給341,000円以上、年間休日120日、残業が月平均4.6時間と働きやすい環境が整っていること。さらに、オープニングスタッフとして新しい仲間と共にキャリアアップのチャンスも豊富です。
仕事内容は、訪問介護や施設介護、看護補助業務など多岐にわたります。主婦や異業種からの転職者も活躍中で、幅広い世代が集まるアットホームな職場です。興味がある方は、ぜひ説明会に参加してみてください！
転職を考えるあなたにとって、職場環境やキャリアアップの機会は非常に重要な要素です。特に介護業界では、働きやすさや成長の可能性が求められます。株式会社サンウェルズでは、2025年8月に新たにオープンする「PDハウス石神井公園」でのオープニングスタッフを募集しています。この機会に、あなたのキャリアを一歩前に進めるチャンスを掴みましょう。
キャリアアドバイザーが語る株式会社サンウェルズの魅力
◆充実した働きやすさと安定した雇用
株式会社サンウェルズは、年間休日120日、残業時間の平均が月4.6時間という働きやすい環境を提供しています。特に、介護職は肉体的にも精神的にも負担が大きい職種ですが、ここでは従業員の余暇を大切にし、仕事とプライベートのバランスを重視しています。さらに、上場企業としての安定性も兼ね備えているため、安心して長く働ける職場です。
◇専門的な医療体制でのキャリアパス
PDハウスは、パーキンソン病に特化した専門的な介護施設です。このような専門性の高い環境で働くことで、他の介護施設では得られない貴重な経験を積むことができます。また、新規出店が続くため、キャリアアップのチャンスも豊富です。役職への昇進や専門的なスキルの取得を目指す方にとって、理想的な職場と言えるでしょう。
◆競合他社と比較した際の優位性
他の介護施設と比較すると、株式会社サンウェルズは「医療/福祉業界TOPクラスの好待遇」を誇ります。月給341,000円以上、年収4,592,000円以上という高水準の給与に加え、各種手当や福利厚生も充実しています。例えば、介護福祉士の資格手当や家族手当、退職金制度など、働く人を支える制度が整っています。
◇転職成功事例から学ぶ
実際に株式会社サンウェルズで働くスタッフからは、「家庭との両立がしやすく、子育て中でも安心して働ける」との声が多く寄せられています。また、異業種からの転職者も多く、20代から50代まで幅広い世代が活躍しています。これにより、年齢を超えた多様な価値観を持つ仲間と共に成長できる環境が整っています。
キャリア形成のチャンス
株式会社サンウェルズでの介護職は、単なる職務を超え、専門的な知識やスキルを身につけることができます。特に、パーキンソン病に特化したケアを学ぶことで、他の介護施設では得られない専門性を磨くことができるでしょう。また、オープニングスタッフとしての経験は、将来的なキャリアにおいても大きなアドバンテージになります。
さらに、同社ではスキルアップ制度が充実しており、自己成長を促すための研修や資格取得支援が用意されています。これにより、役職への昇進や専門的な資格の取得を目指す道筋が明確になっています。新しい施設の立ち上げに関わることで、貴重な経験を得られるチャンスを逃さないようにしましょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
株式会社サンウェルズが2025年8月にオープン予定の「PDハウス石神井公園」では、介護スタッフを募集しています。この新しい施設は、パーキンソン病に特化した専門的な医療とリハビリテーションを提供し、入居者様が「我がままに生きる」ことを支援することを目指しています。特に、年間休日120日や月平均4.6時間の残業時間など、働きやすい環境が整っている点が魅力です。これにより、プライベートの充実も図ることができ、理想的な働き方を実現できます。
また、オープニングスタッフとしての参加は、自身のキャリアにとっても大きなチャンスです。新しい施設の立ち上げに関わることで、成長の機会が増え、キャリアアップを目指すことができます。上場企業としての安定した雇用も大きなポイントです。
未経験者も安心できる理由
介護業界に不安を感じている方も多いかもしれませんが、株式会社サンウェルズでは未経験者を対象とした研修やサポート体制が充実しています。具体的には、オープンまでの間、近隣施設での勤務を通じて業務に慣れることができるため、安心して新しい環境に飛び込むことができます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下のポイントが挙げられます：
- 人と接することが好きで、コミュニケーション能力がある
- チームでの協力を大切にし、柔軟な対応ができる
- 介護に対する情熱を持ち、入居者様の生活を支えたいと思っている
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際には、企業の理念や仕事内容に共感する点を具体的に述べることが重要です。また、あなた自身の経験やスキルがどのように役立つかを明確にすることも大切です。以下に、株式会社サンウェルズに合わせた志望動機の例文を3パターン示します。
◆例文1: 専門性に惹かれて
「私は、パーキンソン病に特化した医療体制に強く惹かれています。これまでの経験を活かし、専門的な知識を身につけながら、入居者様に寄り添ったケアを提供したいと考えています。また、オープニングスタッフとして新しい施設の立ち上げに貢献できることに大きな魅力を感じています。」
◆例文2: 働きやすさとキャリアアップ
「年間休日120日や残業時間の少なさなど、働きやすい環境が整っている点に魅力を感じました。さらに、新規出店が多いとのことで、キャリアアップのチャンスも豊富だと思います。自分の成長とともに、入居者様の生活を支えることができる職場で働きたいと考えています。」
◆例文3: チームワークを重視
「介護職はチームでの協力が不可欠だと思っています。多世代のスタッフが在籍している貴社であれば、様々な視点を学びながら成長できると感じました。入居者様に最良のサービスを提供するために、仲間と共に切磋琢磨したいと思っています。」
面接対策
面接時には、以下のポイントが評価されます：
- 自己PRや志望動機の具体性
- 介護に対する情熱や理解度
- チームワークやコミュニケーション能力
よくある質問とその回答例をいくつか紹介します：
◇質問: 介護職を選んだ理由は何ですか？
「人と接することが好きで、特に高齢者の方々の生活を支える仕事に魅力を感じました。また、介護を通じて自分自身も成長できると考えています。」
◇質問: チームでの協力についてどう考えますか？
「介護は一人では成り立たない仕事だと思っています。チームで協力し合い、情報を共有することで、より良いケアが提供できると信じています。」
まとめ
株式会社サンウェルズの「PDハウス石神井公園」は、働きやすい環境やキャリアアップのチャンスが豊富な職場です。未経験者でも安心してスタートできるサポート体制が整っており、あなたの介護に対する情熱を活かす場となるでしょう。ぜひ、応募を検討し、自身のキャリアを新たに切り拓いてください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社サンウェルズ
【公式】2025年8月オープン予定/介護スタッフ/介護福祉士/PDハウス石神井公園(仮称)/正社員 2025年8月オープン❗️️オープニングスタッフ募集❗️️上場企業で安定雇用✨年間休日120日✨1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます✊️働きやすさトップクラス❗️️ アピールポイント: 【医療/福祉業界TOPクラスの好待遇】 月給例 ¥341,000円～/年収例 ¥4,592,000円～ 【働きやすい環境❗️❗️】 年間休日120日＆残業時間月平均4.6時間✨ 【キャリアアップのチャンス】 新規出店が多く、キャリアアップのチャンスがある❗️❗️ 仕事内容: PDハウス石神井公園(仮称) 2025年8月オープン予定！ ⭐️PDハウスってどんな施設❓️ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 ⭐️「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ⭐️「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 ⭐️「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品（おむつ、ガーゼ等）の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。
求める人材: 【必須】 ⭐️介護福祉士 【介護のお仕事の魅力】 ✅️アットホームな雰囲気 ✅️休暇がしっかり取れる環境 ✅️希望によってはキャリアステップが踏める ✅️育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍❗️️】 ✅️主婦（主夫）活躍中！ ✅️20代の第二新卒の方！ ✅️30代、40代の異業種からの転職者！ ✅️50代のミドル中高年の方！ 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか？ 【早期入社も相談可能❗️️】 ⭐️「すぐに入社したい」という方も近隣施設への先行入社ご相談いただけます❗️️ ⭐️オープンまでは、近隣施設で勤務して業務に慣れていただけます❗️️ 東京都練馬区石神井台４丁目※建設予定※ PDハウス石神井公園(仮称) (株)サンウェルズ/PDハウス石神井公園(仮称) 勤務地: PDハウス石神井公園(仮称) 〒177-0045 東京都練馬区石神井台４丁目※建設予定※ 【受動喫煙対策】 屋内禁煙 【交通手段】 アクセス: ・西武新宿線 上石神井駅より徒歩14分 ・西武池袋線 大泉学園駅より徒歩25分 月給：34万1000円以上 給与: 【給与について】 資格手当:介護福祉士(10,000円)含む 夜勤手当:8,000円/回 ※内、介護職員処遇改善加算2,000円/回 ※上記月給は夜勤5回勤務分の手当を含んだ場合。 介護職員処遇改善加算(41,000円分)含む 居住支援特別手当(20,000円分)含む ※介護職員処遇改善加算、居住支援特別手当は施設オープン後からの支給となります。 (施設オープン前の月給には含まれません。) ※居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し交付対象となる期間に支給 変形労働時間制 勤務時間・曜日: (早番)07：00～16：00 (中番)09：00～18：00 (遅番)11：00～20：00 (夜勤)17：00～翌9：00 休憩60分（夜勤120分） 【シフト制勤務】 ✅️時間帯は1時間程度前後する可能性有 ✅️公共交通機関やご家庭の都合で勤務できないシフトがある場合は応相談 ✅️残業代は1分単位で支給します ✅️夜勤平均月5回あり ✅️夜勤明けの次の日は基本お休みです 【早期入社も相談可能❗️️】 ⭐️「すぐに入社したい」という方も近隣施設への先行入社ご相談いただけます❗️️ ⭐️オープンまでは、近隣施設で勤務して業務に慣れていただけます❗️️ 休暇・休日: ⏰️週休2日シフト制 ⭐️年間休日120日 ⭐️慶弔休暇 ⭐️有給休暇 あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: ⭐️昇給年1回(4月) ⭐️賞与年2回(6月・12月)※業績により変動あり※処遇改善加算含む ⭐️交通費全額支給（会社規定に基づく） ⭐️車通勤可（駐車場完備） ⭐️資格手当(介護福祉士10000円/月、社会福祉士10000円/月、介護支援専門員10000円/月) ⭐️日祝出勤手当(1,000円/日) ⭐️家族手当(配偶者10,000円/月、子1人目8,000円/月、子2人目6,000円/月、子3人目以降4,000円/月※健康保険上の扶養家族のみ※子は20歳まで) ⭐️退職金制度 ⭐️産前産後・育児・介護休業/看護・介護休暇取得制度 その他にも各種多数❗️️❗️️ その他: 【採用までの流れ】 ご応募 ↓ 面接(Web)・書類提出 ↓ 内定・入社 《最短応募当日に面接可能！土日祝問わず実施中！ぜひご応募ください！》 ※応募フォームよりご応募いただいた後、担当者より面接日程調整・書類提出についてお電話をさせていただきます。 【労働契約期間中の変更の範囲】 業務内容：会社の定める業務内容の範囲内 就業場所：会社の定める就業場所の範囲内 □□□―――――――――― PDハウス会社説明会開催中！ ――――――――――□□□ 「PDハウスってなに❓️サンウェルズってどんな会社❓️」 「パーキンソン病専門って難しそう‥」 「職種ごとの働き方が知りたい❗❗️」 「待遇や福利厚生はどうなの❓️」 ”応募する前に知りたい❗❗️” そんなことをお伝えさせていただきます✨ 現在３つの説明会をご用意しております◎ ご希望の説明会にご予約ください✨ ①当日面接可能！対面説明会 採用担当が直接皆様へご説明させていただきます！リアルな声が聞けるチャンス♫ 希望者は説明会後に当日面接も可能です！即日内定獲得も◎ ②施設見学付き説明会 オープン直前の施設で開催します♪ 開設前の施設が見られるのはこのタイミングだけ❗❗️ ③オンライン説明会 全国各地どこからでもPCやスマホから参加OK❗❗️ 昼の部・夜の部に分けて毎週開催しております✨ ▼詳細や日程については随時更新されるため、下記URL先よりご確認ください♪ https://sunwels.jp/pdh/recruit-careerfair/ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 341,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間
最近のコラム
>> 株式会社サロンデイでキャリアアップを目指そう！福祉業界の新たな挑戦がここにあります|求人情報・志望動機例文・面接対策付き