株式会社リエイで新たなキャリアを築こう！あなたの経験が活きる職場がここにあります|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

新たなキャリアを築くチャンス！株式会社リエイの生活相談員募集

株式会社リエイでは、デイサービスでの生活相談員を募集中です。ここでは、資格を活かして未経験からでも成長できる環境が整っています。充実した研修制度や資格取得支援があり、スキルアップはもちろん、キャリアアップも可能です。

働きやすさが魅力の職場

社員寮完備で一人暮らしも安心！周辺には生活に便利な施設も充実しています。シフト制で月9日以上の休暇があり、ワークライフバランスも大切にされています。

キャリアアドバイザーが語る株式会社リエイの魅力

◆充実した研修制度とスキルアップの環境

株式会社リエイでは、未経験からでも安心してスタートできる研修制度が整っています。具体的には、フォローアップを兼ねた研修や資格取得支援があり、職員同士の協力も促進されています。これにより、現場でのスキルアップが可能です。特に、生活相談員としての役割は多岐にわたるため、実践を通じて学ぶことができる環境が整っています。

◇働きやすさを重視した職場環境

転職希望者が注目すべきポイントの一つは、働きやすさです。株式会社リエイは、社員寮の完備や柔軟な働き方を推進しています。特に、ワンルーム寮の提供は、実家を出て自立したい方や新たな環境での再スタートを希望する方にとって大きな魅力です。また、最新のICTを取り入れた業務効率化により、従業員の負担を軽減し、仕事に集中できる環境が整っています。

◆他社と比較した際の優位性

福祉業界は多くの企業が存在しますが、株式会社リエイは「快護」という理念を掲げ、利用者一人ひとりの尊厳や意志を大切にしたサービスを提供しています。他社と比較した際、理念の明確さや社員の働きやすさにおいて優位性があります。また、介護保険制度施行以来、安定した経営基盤を築いており、長期的なキャリア形成が期待できます。

◇転職成功事例から学ぶキャリアアップの道筋

実際にリエイで働く社員の中には、異業種からの転職で成功を収めた方が多くいます。例えば、接客業や軽作業から転職した方が、職場のサポートを受けながら生活相談員として成長し、現在ではリーダーとしてチームを牽引している事例があります。このような成功事例は、応募者にとっても大きな励みとなるでしょう。

キャリア形成のチャンス

株式会社リエイでの生活相談員としてのキャリアは、単なる職務にとどまらず、様々な成長の道筋を描くことができます。特に、スキルアップ制度が充実しており、資格取得支援や研修を通じて、専門知識やスキルを磨くことが可能です。将来的には、役職への昇進や新たな業務への挑戦も期待でき、キャリアの幅を広げることができます。リエイでの経験は、あなたのキャリアにとって大きな財産となるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

転職を考える際、多くの方が「自分に合う職場環境が見つかるか不安」と感じるものです。株式会社リエイでは、そうした悩みを解消するための充実した制度が整っています。特に、研修制度や資格取得支援制度が充実しており、未経験からでも安心して働き始めることができます。さらに、社員寮が完備されており、一人暮らしを希望する方やUターン・Iターンを考えている方にも最適な環境が整っています。周辺にはコンビニやスーパーもあり、生活に必要なものがすぐ手に入る便利な立地です。

また、最新のICT技術を取り入れた業務効率化が進められており、夜間見回りシステムや介護記録のWEB化、コミュニケーションロボットの導入など、従業員が働きやすい環境を整えています。これにより、業務の負担が軽減され、より利用者様に寄り添ったサービスを提供できるようになります。

未経験者も安心できる理由

未経験者が新しい職場に飛び込む際、多くの不安がつきものです。しかし、株式会社リエイでは、未経験者でも安心してスタートできるよう、手厚い研修やサポート体制を整えています。具体的には、フォローアップを兼ねた研修制度があり、実際の業務を通じてスキルを身につけることができます。また、資格取得支援制度もあるため、必要な資格を取得しながらキャリアアップを目指すことが可能です。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。

人と接することが好きな方
チームでの協力を大切にできる方
利用者様の生活をサポートしたいという思いがある方

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、企業の理念やビジョンに共感することが重要です。株式会社リエイの「快護」という理念に触れ、自分の経験や思いを具体的に伝えることが求められます。以下に、志望動機の例文を3パターン示します。

◆例文1: 「快護」に共感した理由

私は、株式会社リエイが掲げる「快護」という理念に深く共感しています。介護はただのサービスではなく、利用者様の尊厳や意志を尊重することが重要だと考えています。私自身、家族の介護を通じてその大切さを実感し、介護業界でのキャリアを築きたいと考えるようになりました。未経験ですが、貴社の充実した研修制度を活用し、貢献できる人材に成長したいと考えています。

◆例文2: チームワークの重要性

私は、これまでの職場でチームワークの大切さを学びました。介護の現場では、職員同士の連携が利用者様の生活の質を向上させると信じています。貴社では、協力し合いながら業務を進める文化があると伺い、私もその一員として貢献したいと考えています。特に、福祉の分野での経験はありませんが、前職で培ったコミュニケーションスキルを活かして、利用者様に寄り添ったサポートを提供できると自負しています。

◆例文3: 資格取得への意欲

私が株式会社リエイに応募した理由は、資格取得支援制度が充実している点です。介護福祉士の資格を取得し、専門知識を身につけることで、より質の高いサービスを提供したいと考えています。貴社の研修制度を通じて、実践的なスキルを磨きながら成長していくことに大きな魅力を感じています。介護業界でのキャリアを築くため、ぜひ貴社でチャレンジしたいと思っています。

面接対策

面接では、自己PRや志望動機が重要視されますが、特に「なぜ介護業界を選んだのか」という質問にはしっかりとした理由を持って臨むことが求められます。また、貴社の理念やサービスについての理解を深めておくことも大切です。よくある質問とその回答例を以下に示します。

◇よくある質問: 「あなたの強みは何ですか？」

回答例: 「私の強みは、コミュニケーション能力とチームワークです。前職での接客業務を通じて、多様な人と接し、相手のニーズを理解しながら対応するスキルを磨いてきました。この経験を活かし、介護の現場でも利用者様との信頼関係を築くことができると考えています。」

まとめ

株式会社リエイは、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、スキルアップやキャリアアップを目指せる職場です。充実した研修制度や資格取得支援制度、働きやすい職場環境を活かし、自分の可能性を広げるチャンスです。ぜひ、あなたの思いや経験を活かして、新たな一歩を踏み出してみてください。応募をお待ちしています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社リエイ
【公式】デイサービスで生活相談員/癒しのデイサービス江東培ったスキルをブラッシュアップ！さらに経験を積んでキャリアアップも叶えられます！アピールポイント: 皆さんに長く働いていただくべく、働きやすさを常に心がけています♪ ・研修制度充実・資格取得支援制度・社員寮完備スキルアップやキャリアアップが目指せます！社員寮はワンルーム寮なので、一人暮らし同様に生活できます。周辺にはコンビニやスーパーあり!! ・実家を出て自立したい！・Uターン・Iターンをしたい！・環境を変え再スタートしたい！という方もご応募お待ちしております。他の寮生もいますので、新たな環境で新たな仲間もできますよ。＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ ◆最新のICTを取り入れ、業務効率UP ・夜間見回りシステム導入・介護記録のWEB化・コミュニケーションロボットを次々と導入従業員が働きやすく、負担を軽減できる環境を整えています。＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋仕事内容: 【福祉施設の生活相談員を募集！】施設と外部の仲介役として介護を活性化させられるポジションです◎ 資格さえあれば未経験者でも歓迎します！ ◇現場でスキルアップが可能◇ 職員どうしが連携して業務を進めています。協力する中で学びも多く、お互いの成長につながっています！さらに、リエイで具体的な施策も。 ◎フォローアップまで兼ねた研修制度 ◎資格取得の支援など、さらなる成長が見込めますよ♪ 【業務内容】 ◇利用者様やそのご家族の相談対応や受入れ準備・契約 ◇通所介護計画の作成・モニタリング ◇請求業務 ◇レクリエーションの企画・実行施設の営業促進等の業務を幅広く担当していただきます。
求める人材: ▶▶①②いずれも必須 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ①必要資格※下記いずれか・社会福祉主事・社会福祉士・介護福祉士 ②第一種普通自動車運転免許生活相談員として、すぐに貢献できる方歓迎します◎ もちろん、未経験の方も教育しますのでご安心ください！ ◎新卒・第二新卒など活躍中 ◎既卒・フリーターの方の第一歩に＜異業界からの再挑戦を歓迎＞バイトの経験しかない方もOK！ ▶コンビニやホテル、コールセンターアパレルなど接客スキルを磨いてきた方 ▶ライン作業、ピッキングなど軽作業で業務効率を高めてきた方 ▶調理師やタクシードライバー、警備員など幅広く社会での見聞を広げた方東京都江東区大島6-1-4 103 株式会社リエイ勤務地: 東京都江東区大島6-1-4-103 【受動喫煙対策】屋内原則禁煙【屋内の受動喫煙対策に関する特記事項】屋外喫煙可（20歳以上：喫煙スペースでの業務が必要なため）【交通手段】アクセス: ・都営新宿線「大島駅」下車A2出口より徒歩3分 A2出口をでて新大橋通りを右、一つ目の信号を直進し、 50m先右手の大島六丁目団地4号1階月給：24万200円～ 30万5200円給与: 【月給】 240,200円 ~ 305,200円・介護福祉士 238,200円～ ※登録年数で手当加算（3年以上 +7,000円、5年以上 +12,000円、10年以上 +17,000円）・社会福祉士 238,200円～・社会福祉主事任用資格 220,200円～【別途手当】 ■時間外手当 ■居住支援特別手当 20,000円/月（東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業規定あり）シフト制勤務時間・曜日: ●08：00～18：00 休暇・休日: シフトによる4週8休制（月9日以上）年間休日110日有給休暇 ※入社6ヶ月後に有給付与介護休業産前産後休業育児休業慶弔休暇特別休暇あり試用期間：1か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: 各社会保険完備交通費支給（上限50,000円/月）賞与年2回昇給年1回退職金制度（３年勤務後）各種研修制度資格取得支援制度初任者研修受講費用助成制度介護職員処遇改善手当スタッフ紹介制度手当年末年始手当企業型確定拠出年金制度ベビーシッター利用割引制度制服貸与昼食補助定期健康診断産業医健康相談インフルエンザ予防接種補助金支給福利厚生倶楽部法人会員慶弔見舞金フリーWi-Fi導入その他: 《選考フローについて》 ①ご応募 ②メールアドレスの登録があればRPMシステムにて日程調整メールあり ※ない場合は施設長より日程調整の電話連絡あり ③施設見学と面接実施基本は1回ですが場合によっては2回あります ④採用決定のご連絡 ☆面接してから最短2週間前後で入社可能です。 ●応募書類について選考でお預かりした応募書類は、原則返却いたしませんので、あらかじめご了承ください＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝《リエイの快護とは》介護を快護へ介護を特別なものと捉えるのではなく、高齢になっても身体に不自由を感じる暮らしになったとしても、その方が快いと感じるライフスタイルを叶えられるよう、利用者様お一人おひとりの尊厳や意志を尊重し、安心・安全と快適な生活をお護りすること。それこそが、リエイが体現する「快護」です。リエイは1972年の創業、1980年の創立（法人化）、2022年に創業50周年の節目を刻む、食と介護の生活サービス企業です。「人から人への生活サービス」を事業スピリッツとし、介護を高齢者のための快適な生活サービスと位置づけ、2000年4月の介護保険制度施行と共に介護事業に参入。 2021年10月には、介護理念を標榜した「リエイの快護」に事業ブランドを改称いたしました。常に変化するニーズに合わせて新しい形の介護を追求。癒しと食のおもてなしをサービスの基本として日本全国及びアジアを中心にグローバルに展開しています。雇用形態: 正社員給与・報酬: 240,200円 – 305,200円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

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