福利厚生充実／安定の木下グループ 介護福祉士実務者研修社員

【年収400万円以上】介護リーダーの候補者の募集です。教育担当や施設長も目指せます！年間休日120日

【仕事内容】

介護スタッフを取りまとめていただくリーダー職の候補の方をを募集します。
将来的に施設長補佐や施設長を目指したい方は大活躍中です。

◎人に喜んでもらいたい方
◎人と話すのが好きな方
◎誰かのために何かをしたいと思っている方
◎心からの「ありがとう」を実感したい方
◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方

そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。

【当施設の魅力ポイントTOP3】

＜魅力①＞　介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ
※有給休暇は別途10日付与

＜魅力②＞　１人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！）
行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！
※1日平均残業1時間以内という良い実績

＜魅力③＞　分業ってスバラシイ！
介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、調理は調理など、業務のすみ分けをしています。
「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、介護スタッフは介護に専念できます。

＊＊アピールポイント＊＊

【施設の人員状況】
✦従業員数　２8人
✦平均年齢　3９．3　歳
・２０代　　１０　人
・３０代　　　６　人
・４０代　　　６　人
・５０代以上　６　人
✦女性　　１４　人　　✦男性　１４　人　
✦正社員　２０　人　　✦パート　８　人

【新型コロナウイルス対策】
✦建物まるごと抗ウイルス仕様
　病院・介護施設・保育園・映画館などに採用されている高性能な
　抗ウイルス・抗菌・消臭剤を使用しています。
✦空間に浮遊するウイルスを除去
　新型コロナウイルスに対する感染力抑制効果を確認できている
　空気清浄機を全施設3,000台導入しています。

～同業他社からの転職者が定着する理由～

◎約半数（53%）の方が他の介護事業者からの転職です。
◎経験者でも、最初は、トレーナーが夜勤に帯同し指導します。
◎夜勤帯にも正社員スタッフが1名以上います。
◎ユニットごとに夜勤を配置するので、毎日2～3名で夜勤を担当します。「施設にひとりだけ」ということはないです。
◎施設長は全員が当社での介護職を経ているので、現場に対する理解が深いです。
◎遅番が21時まで、早番が朝7時からなので、就寝や起床介助は複数で行います。


【求める人材】

実務者研修以上の資格必須。
施設での介護経験3年以上。

✦特養・老健などご経験の方も活躍中
「特養や老健の経験はあるけど、有料老人ホームは初めて」という方、大活躍中です。
民間ならではのきめ細やかで柔軟な対応で、ご入居者お一人おひとりに寄り添える介護が実現できます。

✦ブランクのある方も活躍中
子育てがひと段落して、久しぶりに仕事に復帰するスタッフも多数います。
先輩スタッフが丁寧に指導する環境がありますので、ご安心ください。

✦キャリアアップを全力で応援！
今後も多くの新規開設を予定していますので、新任施設長を積極的に育成しております。「実務経験は十分に積んできたけど、いまの職場だと上が詰まっていて、なかなかキャリアップのチャンスがない」という方、当社でリーダー職からはじめて施設長を目指してみませんか！

✦介護職、介護職員、デイサービス、訪問介護などの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。



/家庭や子供の用事でお休み調整可
/シニア・中高年の方活躍中

※緊急案件B※

【勤務時間】

(1)7:00～16:00
(2)9:00～18:00
(3)12:00～21:00
(4)16:00～10:00
※4シフト交代制　実働8時間（1時間休憩）
※夜勤　実働16時間（休憩2時間）

【給与】

【正社員（介護リーダー候補）】　月給　333,500円～343,500円
※夜勤手当5回分含む、資格による

年収例① 443万円：月給333,500円 × 12か月 ＋ 賞与43万円　※実務者研修の場合
年収例② 455万円：月給343,500円 × 12か月 ＋ 賞与43万円　※介護福祉士の場合

〈資格手当〉
・実務者研修：10,000円／月
・介護福祉士：15,000円／月

〈夜勤手当〉
・5,000円／回（平均4～5回／月）

〈処遇改善手当〉
・50,500円／月

〈特定処遇改善手当〉
・実務者研修：5,000円／月
・介護福祉士：10,000円／月

※固定残業代 45,000円(25時間分)

※試用期間3ヵ月（給与変動なし）

【勤務地】

東京都中野区中央1-50-2

【交通・アクセス】

東京メトロ丸ノ内線「中野坂上」駅A1出口より徒歩5分

【待遇・福利厚生】

・交通費支給（上限40,000円／月）
・昇給（年1回）
・賞与（年2回）
・諸手当あり
・有給休暇
・社会保険完備
・資格取得サポート
・施設内研修
・介護施設入居優遇制度（当社施設へご家族が入居した際、毎月の費用の一部（家賃相当額全額と管理費の概ね半額）を会社が負担）
・住宅優遇制度（対象物件に入居する場合、敷金、礼金、更新料を会社が全額負担、毎月の賃料から5％を会社が負担）
・保育料優遇制度（対象保育園を利用する場合、毎月の保育料から2万円を会社が負担）

【従業員特典】
・マンション購入費用値引き（マンション販売価格から300万円が値引）
・アパート建築費用割引き（アパート建築が定価から30％が割引）
・戸建建築費用割引き（注文住宅の建物本体工事の価格から20％が割引）
・リフォーム費用割引き（リフォームが見積もり価格から25％が割引）
・下記国立美術館の常設展及び所蔵作品展の無料観覧　※本人と同伴者1名まで


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＜選考ステップ＞
書類選考⇒面接（1回）⇒内定　✦応募から内定まで1～2週間
＜応募書類につきまして＞
ご面接時に写真を添付した履歴書と資格証のコピーをご持参いただきます。
なお、応募書類の返却には応じられませんのであらかじめご了承ください。（責任破棄）
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