介護職への偏見と親の介護…40代女性の葛藤とキャリアの選択

介護職員の方に質問です。身近な家族の方から非難されたことはありますか？また、ご家族の方の介護についてどう思いますか？ヘルパー2級を取得し、介護職に就きました。主人は、ヘルパーから、介護福祉士になりケアマネになる。とよくある道筋だけれど、私が望む仕事が介護士であれば、現場で頑張ってイキキしていてくれたら良いと思うけど、資格のスキルアップも邪魔ではないのでしてみてはどうか？と言ってくれていました。ところが、主人の突然死に遭遇し、人の生死に関わる自信をなくし、その後、簿記二級を取得し、事務職に変わりました。ところが私的には事務職は楽しさもなく、やはり介護職に戻りたい。そう思い、介護福祉士も視野に入れ、実務者研修へ行き、介護施設に就職しました。来年の1月には介護福祉士を受験します。昔の介護施設とは違い、有料老人ホームにて、施設の中という概念ではなく、歩けなくても買い物は、私が行くのではなく、利用者様をお連れし自身で選んで頂いたりと、イキイキしてる利用者様を見て、更にホスピタリティ精神溢れる施設に入り、更に楽い仕事となりました。介護職に戻るどころか、素晴らしい施設の職員として入職し、介護スキルだけではなく、接客と言う視点も学べ充実しております。ここからは、介護職の方、ご気分を悪くしてしまったら申し訳ありません。そんな折、ある日、母から国家試験を受けることには賛成している。だけど、スーパーのレジの方がまだマシあんな仕事誰もしたくないよね。友達のお孫さん、福祉系の学生で、介護福祉士取るけど、したくない。と言ってたわ誰もしたくないよね。あんた、事務職戻りなさい。と言われました。当方、40歳、死別。子供が3人おり、親とは別居です私は、この仕事を、食べていくことは勿論だけど、その為だけではなく、魅力を感じている。と言うと母からバカじゃないの？と言われてしまいました。父親は、持病もあり、身体障害がある為、父親の介護認定の手続き、介護サービスの内容、ケアマネさん達のカンファレンスも私が行っています。おかげで、肢体不自由な父親が電動カートで自由に1人で外出も出来るようになり趣味を楽しんでいます。最終、親の介護は、あんたがしてくれるんでしょ？と言われましたが私は、そのつもりはありません。冷たく思われるかもしれませんが親の介護は、互いに遠慮がなく、喧嘩になることもあり、お互い気持ち良く、親が老後を過ごせるか？と思うと感情を持ち込まない他人に介護される方が本人にとっても、気持ち良く介護されることになると思うからです。入居後家族さんの表情が優しくなっていくのも見てきたのでやはり、身内より他人が介護する方が良い。と思い伝えてますそのことを伝えても逃げているだけあんたの仕事を軽蔑したからか？あんな仕事だけどプロなんでしょと言われました。数年後には、父親の持病と障害から老いた2人だけの生活が厳しいと思うから帰って来なさい。と言われています。私の職業を軽蔑していたのにプロじないのか？とグイグイ推されてます。プロだから、親を自分が見るべきそれとも、他人の方がお互い幸せである皆さまはどちらを選びますか？また、何故それを選んだのか色々ご意見お願いします。また、あんな仕事と否定すらされている中、私は親の介護を任されると言うのも若干腑に落ちません。

ケーススタディ：40代介護職女性の葛藤とキャリア選択

あなたは40代、3人の子供を持つシングルマザー。夫を亡くした悲しみを乗り越え、介護福祉士を目指して奮闘中。充実した仕事にやりがいを感じている一方で、母親からは「誰もしたくない仕事」と軽蔑され、親の介護を押し付けられることに葛藤を抱えています。

このケーススタディでは、介護職の現実、家族との関係、そして自身のキャリアパスについて、多角的に分析し、あなた自身の進むべき道を模索します。

• 介護職の現状： 介護業界は人手不足が深刻化しており、高齢化社会の進展に伴い、需要はますます高まっています。しかし、肉体的・精神的な負担が大きく、給与水準や労働環境に課題を抱えていることも事実です。一方で、利用者の方々との温かい交流や、社会貢献性の高さからやりがいを感じている人も多くいます。あなたの経験は、まさにこの両面を象徴しています。
• 家族との関係： 母親からの否定的な言葉は、あなたの努力を踏みにじるものであり、辛い気持ちになります。しかし、母親の言葉の裏には、娘を心配する気持ちや、介護職に対する誤解がある可能性も考えられます。親子の関係性を修復し、お互いの理解を深める努力が必要です。また、父親の介護については、プロの介護サービスを利用することで、父親とあなた、そして家族全員にとってより良い結果が得られる可能性があります。
• キャリアパス： 介護福祉士資格取得は、あなたのキャリアアップに大きく貢献します。資格取得後、さらに専門性を高め、ケアマネージャーや介護施設の管理職を目指すことも可能です。また、介護業界以外の分野への転職も選択肢の一つです。自身のスキルや経験を活かし、より働きやすい環境を見つけることも重要です。

専門家の視点：介護職と親の介護の両立

転職コンサルタントとしての私の経験から、このケースは多くの介護職従事者に共通する問題を含んでいます。介護職は、社会貢献度の高い素晴らしい仕事ですが、肉体的・精神的な負担が大きく、家族からの理解を得られないケースも少なくありません。

重要なのは、自分の気持ちをしっかり持ち、周囲に伝えることです。 母親にあなたの仕事のやりがい、そして親の介護に対する考え方を丁寧に説明し、理解を求める努力が必要です。

また、親の介護については、プロの介護サービスに委ねることを検討しましょう。 高齢者の介護は、専門知識とスキルが必要であり、家族だけで行うのは困難な場合が多いです。 介護施設や訪問介護サービスなどを利用することで、親御さんの生活の質を高め、あなた自身の負担を軽減することができます。 あなたは既に父親の介護認定手続きやサービス内容の調整など、積極的に関わっており、親御さんの状態を良く理解しています。この経験は、介護サービスの選択において大きな強みとなります。

さらに、親御さんとのコミュニケーションを改善する努力も重要です。 定期的に連絡を取り、親御さんの気持ちを理解しようと努めることで、誤解を解き、良好な関係を築ける可能性があります。

具体的なアドバイス：あなたのキャリアと家族関係の改善に向けて

1. **母親との対話:** 母親に、あなたの仕事のやりがい、そして親の介護に対する考え方を丁寧に説明しましょう。感情的にならず、冷静に事実を伝え、理解を求めることが重要です。
2. **父親の介護サービスの検討:** 介護施設への入居や訪問介護サービスの利用を検討しましょう。複数のサービスを比較検討し、父親の状況に最適なサービスを選びましょう。ケアマネージャーと相談しながら、最適なプランを立ててください。
3. **自身のキャリアプランの見直し:** 介護福祉士資格取得後、キャリアアップを目指しましょう。専門性を高めることで、よりやりがいのある仕事、そしてより良い労働環境を見つけることができるでしょう。
4. **家族との時間:** 子供たちとの時間を大切にし、家族関係を良好に保ちましょう。仕事と家庭のバランスを調整し、ストレスをため込まないように心がけましょう。
5. **専門家への相談:** どうしても解決できない問題があれば、専門機関（カウンセリングなど）に相談しましょう。

成功事例：介護職と家族の良好な関係

私のクライアントの中には、介護職として働きながら、家族との良好な関係を築いている方が多くいます。彼らは、家族に自分の仕事の重要性ややりがいを伝え、理解を得る努力をしています。また、親の介護については、プロの介護サービスを積極的に利用し、家族間の負担を軽減しています。

まとめ

介護職は大変な仕事ですが、やりがいのある仕事でもあります。あなたのキャリアと家族関係の両立は、決して簡単なことではありませんが、不可能なことではありません。上記のアドバイスを参考に、一歩ずつ進んでいきましょう。 自分の気持ちを大切にし、周囲にきちんと伝えること。 そして、プロの力を借りながら、あなたと家族にとって最善の選択をすること。 それが、幸せな未来への道筋となるでしょう。

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